Форма справки 2-НДФЛ и порядок ее заполнения утверждены приказом ФНС России № ММВ-7-11/485@.
Коды видов доходов и вычетов, которые указываются в данной справке, утверждены приказом ФНС России № ММВ-7-11/387@.
В соответствии с п. 3 ст. 217 НК РФ выплаты при увольнении в виде:
• выходного пособия,
• среднего месячного заработка на период трудоустройства,
• компенсации руководителю, заместителям руководителя и главному бухгалтеру организации.
освобождены от НДФЛ, если в совокупности не превышают трехкратный размер среднего месячного заработка (шестикратный – для работников Крайнего Севера и приравненных к ним местностей).
С суммы превышения НДФЛ удерживается в общем порядке.
Данное правило действует вне зависимости от основания увольнения сотрудника, т.е. и в случае увольнения по соглашению сторон (письма Минфина России № 03-04-06/35161, № 03-04-06/10119, № 03-04-06/7535).
Таким образом, при выплате увольняемому сотруднику выходного пособия в размере четырех окладов с суммы, которая кратна трем месячным заработкам, НДФЛ не удерживается. Такая выплата не отражается в справке 2-НДФЛ, поскольку она освобождена от налогообложения (см. п. 2 письма Минфина России № 03-04-06/8-118).
Оставшаяся часть выходного пособия в размере месячного заработка облагается НДФЛ.
Такой налогооблагаемый доход необходимо отразить в справке 2-НДФЛ.
Но поскольку специального кода дохода для него не предусмотрено, следует указать код 4800 "Иные доходы" (письмо ФНС России № БС-4-11/12127).
Статью подготовила руководитель отдела подбора персонала Толмачёва Диана Глебовна. 
