Oi?aaeaiea oeiainaie Получите консультацию:
8 (800) 600-76-83

Бесплатный звонок по России

документы

1. Введение продуктовых карточек для малоимущих в 2021 году
2. Как использовать материнский капитал на инвестиции
3. Налоговый вычет по НДФЛ онлайн с 2021 года
4. Упрощенный порядок получения пособия на детей от 3 до 7 лет в 2021 году
5. Выплата пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет по новому в 2021 году
6. Продление льготной ипотеки до 1 июля 2021 года
7. Новая льготная ипотека на частные дома в 2021 году
8. Защита социальных выплат от взысканий в 2021 году
9. Банкротство пенсионной системы неизбежно
10. Выплата пенсионных накоплений тем, кто родился до 1966 года и после
11. Семейный бюджет россиян в 2021 году

О проекте О проекте    Контакты Контакты    Загадки Загадки    Психологические тесты Интересные тесты
папка Главная » Предпринимателю » Данные индивидуальных предпринимателей

Данные индивидуальных предпринимателей

Статью подготовил директор по развитию предпринимательства и конкуренции ОАО "Акса" Корчагин Юлиан Андриянович. Связаться с автором

Индивидуальный предприниматель

Вернуться назад на Индивидуальный предприниматель
Не забываем поделиться:


Персональные данные являют собой какую-либо личную информацию гражданина, которая хранится на носителе – бумажном или электронном. Защита таких персональных данных предписывается законом 152-ФЗ, который и регулирует порядок сохранности тайны персональных данных в предусмотренных случаях. Закон прямо указывает на то, что персональные данные – собственность гражданина и использовать их можно исключительно с его согласия. Отсюда вытекает положение, что любое лицо, предоставившее свои данные кому-либо, вправе знать, каким образом они хранятся, используются, распределяются. Они могут дополняться и уточняться на протяжении всего хранения только лицом, предоставившим их или же с его согласия.

Персональные данные индивидуального предпринимателя представлены следующей информацией:

- состояние здоровья и семейные (личные) отношения с другими лицами;

- принадлежащая гражданину интеллектуальная собственность;

- источник полученной прибыли и финансовое положение лица в целом;

- обстоятельство рождения либо же усыновления;

- деятельность, считающаяся коммерческой тайной;

- участие в судебных разбирательствах;

- прочая информация, разглашение которой может составлять угрозу жизни, имуществу, здоровью граждан.

При приёме на работу сотрудников, ИП, как работодатель должен руководствоваться Трудовым кодексом относительно хранения и неразглашения персональных данных наёмного сотрудника. Конкретно этот вопрос описывает закон о персональных данных за номером 152-ФЗ. Согласно ТК, получаемая работодателем при оформлении сотрудника информация и является персональной. Именно её получение, распоряжение и хранение должно непременно соответствовать нормам трудового законодательства.

Личные данные наёмный работник предоставляет, как правило, самостоятельно. Но бывают ситуации, когда необходимые сведения имеется возможность получить только у некой третьей стороны. В таком случае от работника заранее требуется подписанное им письменное согласие на сбор данных. В таком согласии обязательно указываются конкретные данные лица, подлежащие обработке и цель их использования. Это предусмотрено текстом статьи 86, содержащейся в Трудовом кодексе РФ.

Персональные данные индивидуального предпринимателя – это такие же данные физического лица. Помимо этого, таковыми являются ещё и сведения, которые содержатся в трудовых книжках, медицинских полисах, дипломах и свидетельствах, пенсионном документе, воинском билете и прочем. Внутриорганизационными документами, содержащие личные сведения, не подлежащие разглашению, считаются трудовые договоры, приказы о приёме на работу и увольнении, изменениях условий и оплаты труда, распоряжения о поощрениях и премированиях.

В случае разглашения тайны персональных данных ответственность несёт сотрудник, совершивший данное правонарушение. Такая ответственность может выражаться в административной, дисциплинарной, и даже уголовной наказуемости. Основную ответственность по сохранности данных несёт руководитель.

Если ИП выступает в роли работодателя, то и сохранность данных своих работников он обеспечивает самостоятельно. Если же ИП занимает должность работника предприятия, который по роду деятельности имеет дело с конфиденциальными данными прочих сотрудников, то он в такой же мере несёт ответственность согласно должностной инструкции.

Персональные данные индивидуального предпринимателя содержаться также в ЕГРИП – Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей. Ответственность за сохранность предоставленных ИП личных данных несёт налоговый орган. Также некоторые данные ИП могут быть общедоступными на законных основаниях. Такие сведения содержат справочники, телефонные книги, энциклопедии, документы органов государственного местного самоуправления и прочих государственных органов.

При создании общедоступных сведений об ИП, которые раскрывают его ФИО, адрес, сведения о хозяйственной деятельности обязательно необходимо получение согласия в письменном виде предпринимателя. Помимо этого, ИП вправе требовать указания ссылки на свою личность при публикации предоставленных конфиденциальных данных.

тема

документ Регистрация ИП
документ Регистрация ИП онлайн
документ Партнерство
документ Предпринимательская деятельность
документ Предпринимательская культура
документ Предпринимательская среда
документ Предпринимательская тайна

Получите консультацию: 8 (800) 600-76-83
Звонок по России бесплатный!

Не забываем поделиться:


Загадки

Из какого полотна не сшить рубашку?

посмотреть ответ


назад Назад | форум | вверх Вверх

Загадки

Вы сидите в самолете, впереди Вас лошадь, сзади автомобиль. Где Вы находитесь?

посмотреть ответ
важное

Новая помощь малому бизнесу
Как будут проверять бизнес в 2023 году

Изменения по вопросам ИП

Новое в расчетах с персоналом в 2023 г.
Отчет по сотрудникам в 2023 г.
Пособия подрядчикам в 2023 году
НДФЛ в 2023 г
Увеличение вычетов по НДФЛ
Как компании малого бизнеса выйти на международный рынок в 2023 г
Что нового в патентной системе налогообложения в 2023
Что важно учесть предпринимателям при проведении сделок в иностранной валюте в 2023 году
Изменения в работе бизнеса с июня 2023 года
Особенности работы бухгалтера на маркетплейсах в 2023 году
Риски бизнеса при работе с самозанятыми в 2023 году
Кадровая отчетность работодателей для военкоматов их ответственность за содействие им в 2023 году
Управление кредиторской задолженностью компании в 2023 год
Что ждет бухгалтера в работе в будущем 2024 году
Как компаниям МСП работать с китайскими контрагентами в 2023 г
Как выгодно продавать бухгалтерские услуги в 2023 году
Индексация заработной платы работодателями в РФ в 2024 г.
Правила работы компаний с сотрудниками с инвалидностью в 2024 году
Оплата и стимулирование труда директора в компаниях малого и среднего бизнеса в 2024 году
Правила увольнения сотрудников коммерческих компаний в 2024 г
Планирование отпусков сотрудников в небольших компаниях в 2024 году
Как уменьшить налоги при работе с маркетплейсами
Что нужно знать бухгалтеру о нераспределенной прибыли
Как защитить свой товар от потерь на маркетплейсах
Аудит отчетности за 2023 год
За что и как можно лишить работника премии
Как правильно переводить и перемещать работников компании в 2024 году
Размещение рекламы в интернете в 2024 году
Компенсации удаленным сотрудникам и налоги с их доходов в 2024 году



©2009-2023 Центр управления финансами.