В трудовом кодексе Российской Федерации вся ответственность по обеспечению безопасности и охране труда лежит на работодателе.
Работодатель обязан за свой счёт укомплектовать работников спецодеждой, спецобувью и средствами индивидуальной защиты.
В соответствии со стандартами, установленными для служащих занятых на работах с вредными, опасными условиями труда, на работах, производимых в особых температурных условиях или работах на загрязнённой территории.
К средствам индивидуальной защиты кроме спецодежды и спецобуви относятся также изоляционные костюмы, средства для защиты органов дыхания, средства для защиты рук, средства защиты головы, средства защиты лица, средства защиты органов слуха, средства защиты глаз и др.
При поступлении спецодежды на склад оформляется акт приёмки-передачи. По накладным, которые предъявляет поставщик, спецодежда переходит в состав основных материальных средств.
Переход спецодежды в эксплуатацию происходит по данным накладной.
Вся спецодежда, хранящаяся на складе, выдаётся после соответствующей записи в накладной. Накладная оформляется в двух экземплярах.
При выдаче и сдаче работниками спецодежды, спецобуви и средств индивидуальной защиты делается соответствующая отметка в ведомости учёта выдачи спецсредств.
Вся спецодежда, поступающая на склад, требует маркировки.
После того как спецодежда принимается на склад её необходимо промаркировать несмываемым штампом без порчи внешнего вида с указанием наименования учреждения, а при выдаче дополнительно маркируют с указанием года и месяца выдачи.
Когда спецодежда оказывается в непригодном состоянии, оформляется акт о списании. Акт оформляется на основании приказа, составляется комиссией и требует заверения руководящим лицом.
Спецодежда подлежит списанию только при полном износе.
Акт о списании оформляется в двух экземплярах: первый у материально-ответственного лица, второй в бухгалтерию.
Получите консультацию: 8 (800) 600-76-83
Звонок по России бесплатный!
Не забываем поделиться:
Парень задает вопрос девушке (ей 19 лет),с которой на днях познакомился, и секса с ней у него еще не было: Скажи, а у тебя до меня был с кем-нибудь секс? Девушка ему ответила: Да, был. Первый раз – в семнадцать. Второй в восемнадцать. А третий -… После того, как девушка рассказала ему про третий раз, парень разозлился, назвал ее проституткой и ушел вне себя от гнева. Вопрос: Что ему сказала девушка насчет третьего раза? Когда он был?