Федеральным законом N 243-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного пенсионного страхования", как и ожидалось, проведено реформирование системы взносов во внебюджетные фонды, которые в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 5 федерального закона № 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, федеральный фонд обязательного медицинского страхования" уплачивают индивидуальные предприниматели, адвокаты, нотариусы, занимающиеся частной практикой, и иные лица, занимающиеся в установленном законодательством Российской Федерации порядке частной практикой, не производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам.
Для расчета фиксированных взносов законодатели отказались от понятия "страховой год", статьей 13 закона № 212-ФЗ, и вернулись к термину "фиксированный размер страхового взноса". Статья 13 вообще исключена из текста закона и описание порядка исчисления взносов будет полностью находиться в статье 14, в ее новых пунктах.
Это очень важно! Самое главное изменение в порядке исчисления взносов состоит в том, что взносы в ПФР и взносы в ФФОМС будут уплачиваться исходя из разных фиксированных размеров (по-старому - из разного размера страхового года).
Фиксированный размер для уплаты взносов в ПФР в целом рассчитывается как произведение двукратного минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на 1 января 2013 года, и тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации - 26%, без изменений - увеличенное в 12 раз.
А фиксированный размер для уплаты взносов в ФФОМС рассчитывается как произведение минимального (однократного) размера оплаты труда, установленного федеральным законом на 1 января 2013 года, и тарифа страховых взносов в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования - 5,1% - увеличенное в 12 раз.
Это очень важно! В соответствии с Федеральным закон РФ N 232-ФЗ минимальный размер оплаты труда.
Следовательно, рост суммы взносов ИП во внебюджетные фонды обусловлен одновременно двумя факторами:
1) рост размера МРОТ на 13%,
2) принципиальный двукратный рост расчетной базы для взносов в ПФР.
Исходя из вышесказанного, размеры фиксированных взносов во внебюджетные фонды для ИП и прочих самозанятых лиц в 2013 году составляют:
- в ПФР: (5205 х 2 х 12) х 26% = 124920 х 26% = 32479,20 рублей. В том числе в случае выделения накопительной части в страховую часть уплачивается 20%: 124920 х 20% = 24984 рубля, в накопительную 6%: 124920 х 6% = 7495,20 рублей;
- в ФФОМС: (5205 х 12) х 5,1% = 62460 х 5,1% = 3185,46 рублей.
Итого фиксированных взносов ИП за полный календарный 2013 год к уплате: 32479,20 + 3185,46 = 35664,66 рублей.
ИП - льготы по уплате взносов
Это очень важно! Впервые в законе № 212-ФЗ появились льготы по уплате фиксированных взносов в ПФР и ФФОМС. Таких льгот не было предусмотрено в течение трех лет действия закона 212-ФЗ.
В соответствии с новым пунктом 6 статьи 14 закона № 212-ФЗ плательщики страховых взносов - самозанятые лица не исчисляют и не уплачивают страховые взносы на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование в фиксированных размерах за периоды, указанные в подпунктах 1 (в части военной службы по призыву), 3, 6 - 8 пункта 1 статьи 11 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в течение которых ими не осуществлялась соответствующая деятельность, при условии представления документов, подтверждающих отсутствие деятельности в указанные периоды.
Итак, перечислим периоды, за которые зарегистрированный ИП не уплачивает фиксированные взносы в том случае, если отсутствует фактическая деятельность:
- период прохождения военной службы,
- период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности,
- период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет,
Задавайте вопросы нашему консультанту, он ждет вас внизу экрана и всегда онлайн специально для Вас. Не стесняемся, мы работаем совершенно бесплатно!!!
Также оказываем консультации по телефону: 8 (800) 600-76-83, звонок по России бесплатный!
- период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности (правда, не совсем понятно, какое отношение невозможность трудоустройства имеет к ИП - ред.),
- период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности.
Однако в соответствии с новым пунктом 7 статьи 14 в случае, если в течение расчетного периода плательщиками страховых взносов, имеющими право на освобождение от уплаты страховых взносов, осуществлялась соответствующая деятельность, такие плательщики уплачивают страховые взносы на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование в фиксированных размерах пропорционально количеству календарных месяцев, в течение которых ими осуществлялась соответствующая деятельность.
То есть, скажем, сам по себе факт наличия в семье ребенка в возрасте до 1,5 лет не означает, что мама - ИП может автоматически не платить взносы в ПФР и ФФОМС. Необходимо, чтобы мама фактически не вела предпринимательскую деятельность, а кроме того, если мамой ранее в течение жизни уже было использовано три года отпусков до 1,5 лет, она также не имеет права на освобождение от взносов.
Статью подготовила специалист по международным стандартам финансовой отчетности Меликова Мария Марковна. 
