Управление финансами Получите консультацию:
8 (800) 600-76-83

Бесплатный звонок по России

документы

1. Введение продуктовых карточек для малоимущих в 2021 году
2. Как использовать материнский капитал на инвестиции
3. Налоговый вычет по НДФЛ онлайн с 2021 года
4. Упрощенный порядок получения пособия на детей от 3 до 7 лет в 2021 году
5. Выплата пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет по новому в 2021 году
6. Продление льготной ипотеки до 1 июля 2021 года
7. Новая льготная ипотека на частные дома в 2021 году
8. Защита социальных выплат от взысканий в 2021 году
9. Банкротство пенсионной системы неизбежно
10. Выплата пенсионных накоплений тем, кто родился до 1966 года и после
11. Семейный бюджет россиян в 2021 году

О проекте О проекте    Контакты Контакты    Загадки Загадки    Психологические тесты Интересные тесты
папка Главная » Менеджеру » Ответственные при работе на высоте

Ответственные при работе на высоте

Статью подготовил категорийный менеджер по работе с ключевыми клиентами Умберг Эмиль Дмитриевич. Связаться с автором

Работа на высоте

Вернуться назад на Работа на высоте
Не забываем поделиться:


В отличие от электробезопасности, где при небольшом количестве сотрудников можно назначить одного ответственного, и дело с концом, в "высоте" это могут быть несколько специалистов, каждый отвечающий за свою роль.

Многое изменилось в связи со вступлением в силу Приказа 155н по отношению к старым правилам. Добавились такие понятия как "работа с канатным оборудованием", личные книжки, группы допуска и т.д.

И добавились также такие понятия как "ответственный за безопасное проведение работ на высоте", "ответственный руководитель работ" и "ответственный исполнитель работ" (есть еще конечно ответственные за наряд-допуск, проведение инструктажей, но эти функции обычно возлагают на одного руководящего сотрудника, участвующего в процессе производства).

Ответственный за организацию и безопасное проведение работ на высоте назначается работодателем из числа ИТР с 3 группой допуска. В его обязанности входит разработка документации по ОТ при высотных работах, мероприятия по обеспечению безопасности личного состава, составление технологических карт, ППР и т.д., более подробнее в п.19.

Обычно на него также сваливают составление и выдачу наряда-допуска, слежение за соблюдением безопасности (согласно того же наряда), ведение журнала по высоте, СИЗ и коллективной защиты и т.д.

Далее назначается (главой предприятия, конечно) ответственный руководитель работ (может не назначаться согласно Приказа 383н) или производитель работ (если проще - прораб). Должность не только ответственная, но и хлопотная.

Основа данной должности - доходчиво донести до бригады план производства будущей работы (а вы, я думаю, знаете, без КАКИХ слов не обходится ни одна планерка, и без которых ни один "высотник" даже пальцем не пошевелит), проверить соответствующую укомплектованность, наличие удостоверений с соответствующей группой и т.д.

Назначает его также руководитель, но уже из числа рабочего состава. Должность его можно сравнить с ефрейтором в армии - вроде выполняет указания наравне со всеми, но в тоже время не солдат. Допуск ему положен со второй группой.

Да, он такой же рабочий, как и остальные члены бригады и выполнять поставленную задачу будет наравне со всеми, но спрос с него будет за десятерых. Он постоянно должен находиться на рабочем месте, следить за четким соблюдением предписания наряда-допуска, за соблюдением мер безопасности и т.д.

Вот основные представители, которые наравне с руководителем, должны обеспечить безопасность рабочему персоналу во время высотных работ.

темы

документ Работы повышенной опасности
документ Расследование на производстве
документ Расследование несчастного случая
документ Охрана труда
документ Ответственность работника

Получите консультацию: 8 (800) 600-76-83
Звонок по России бесплатный!

Не забываем поделиться:


Загадки

Что легче разгрузить – самосвал с кирпичами или с младенцами?

посмотреть ответ


назад Назад | | вверх Вверх

Загадки

Когда человек бывает в комнате без головы?

посмотреть ответ
важное

Новая помощь малому бизнесу
Изменения по вопросам ИП

НДФЛ в 2023 г
Увеличение вычетов по НДФЛ
Планирование отпусков сотрудников в небольших компаниях в 2024 году
Аудит отчетности за 2023 год
За что и как можно лишить работника премии
Как правильно переводить и перемещать работников компании в 2024 году
Что должен знать бухгалтер о сдельной заработной плате в 2024 году
Как рассчитать и выплатить аванс в 2024 г
Как правильно использовать наличные в бизнесе в 2024 г.
Сложные вопросы работы с удаленными сотрудниками
Анализ денежных потоков в бизнесе в 2024 г
Что будет с налогом на прибыль в 2025 году
Как бизнесу правильно нанимать иностранцев в 2024 г
Можно ли устанавливать разную заработную плату сотрудникам на одной должности
Как укрепить трудовую дисциплину в компании в 2024 г
Как выбрать подрядчика по рекламе
Как небольшому бизнесу решить проблему дефицита кадров в 2024 году
Профайлинг – полезен ли он для небольшой компании?
Пени по налогам бизнеса в 2024 и 2025 годах
Удержания по исполнительным листам в 2025 году
Что изменится с 2025г. у предпринимателей на УСН
Самые важные изменения для бухгалтеров с 2025 г
Новые тренды в оценке и подборе персонала в 2024
Расчет заработка для командировки в 2025 году
Учет расходов на НИОКР в 2025 году
Реестр субъектов М С П в 2025 году
Как найти и выбрать помещение для малого бизнеса в 2025 году
Кибербезопасность малого бизнеса в 2025 году
Стоит ли малому бизнесу брать работников без опыта
Доначисление налогов предпринимателю. Что делать и как избежать?



©2009-2023 Центр управления финансами.