Управление финансами

документы

1. Выплата 10 000 рублей семьям с детьми к новому году
2. Будут ли ещё разовые выплаты на детей в 2021 году
3. Упрощенный порядок получения пособия на детей от 3 до 7 лет в 2021 году
4. Выплата пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет по новому в 2021 году
5. Продление льготной ипотеки до 1 июля 2021 года
6. Новая льготная ипотека на частные дома в 2021 году
7. Защита социальных выплат от взысканий в 2021 году
8. Банкротство пенсионной системы неизбежно
9. Выплата пенсионных накоплений тем, кто родился до 1966 года и после

О проекте О проекте   Контакты Контакты   Психологические тесты Интересные тесты
папка Главная » Кадровику » Аттестация государственных служащих в 2017 году

Аттестация государственных служащих в 2017 году

Статью подготовила руководитель отдела подбора персонала Толмачёва Диана Глебовна. Связаться с автором

Государственный служащий 2017

Вернуться назад на Государственный служащий 2017

Не забываем поделиться:

Аттестация госслужащих в 2017 году проводится для определения степени соответствия сотрудников этой категории своим должностям. Соответствие должности госслужащего определяется по итогам оценки его профессиональной деятельности. По результатам такой процедуры специалист может быть признан соответствующим или не соответствующим должности. Кроме того, его могут включить в резерв для перевода на более высокие должности, либо признать нуждающимся в повышении квалификации.

Порядок проведения аттестации госслужащих установлен Федеральным законом №79-ФЗ и Указом Президента России № 110.

Подготовка аттестации сотрудников делится на следующие этапы:

• Формирование аттестационной комиссии;

• Утверждение графика проведения аттестации;

• Составление списков служащих, подлежащих аттестации;

• Подготовка документов, необходимых для работы комиссии;

• В частности, не позднее, чем за две недели до аттестации, на каждого служащего составляется отзыв об исполнении должностных обязанностей за аттестационный период, к которому прилагают данные о выполненных им поручениях, проектах и т. д.

• Не менее, чем за неделю до аттестации, каждого служащего знакомят с представленным на него отзывом. Сотрудник в праве заявить о несогласии с ним или представить в комиссию дополнительные сведения о своей работе.

Оценка служащих проводится в ходе заседания аттестационной комиссии в присутствии самих сотрудников. При оценке деятельности служащих учитывают не только результаты их работы, но и профессиональные знания, исполнение должностного регламента, соблюдение и нарушение ограничений и так далее.

Частота проведения аттестации госслужащих

Обычно аттестация гражданских служащих проводится раз в три года. Такая частота проведения аттестации госслужащих установлена Указом Президента России № 110. В зависимости от обстоятельств, проверка может проходить чаще или реже.

Стандартные сроки аттестации меняются, если:

• Госслужащий проработал в должности менее года, в этом случае очередная аттестация для него не проводится;

• Сотрудница освобождена от аттестации по беременности и в связи с отпуском по беременности и родам, по уходу за ребенком. В этом случае она будет проходить аттестацию уже после выхода из отпуска;

• Сотрудник достиг возраста 60 лет и полностью освобожден от аттестации на соответствие занимаемой должности;

• Госслужащий относится к категории «руководители» или «помощники (советники») и работает по срочному контракту (тогда он не подлежит такой проверке);

• Если в организации планируется сокращение штата или изменение оплаты труда, тогда аттестация может быть проведена досрочно;

• По соглашению сторон с учетом итогов годовой деятельности госслужащего для него может быть также проведена досрочная аттестация.

Аттестационная комиссия

Аттестационная комиссия создается по правилам, регламентированным в частях 9-12 статьи 48 Федерального закона № 79-ФЗ. Для этого в организации выпускается правовой акт, определяющий состав, сроки и порядок работы комиссии.

В состав комиссии должны входить:

• Представитель организации-нанимателя или уполномоченные им служащие;

• Представитель федерального или регионального органа по управлению госслужбой;

• Независимые эксперты: представители научных, образовательных и других организаций, их должно быть не менее четверти от числа членов комиссии.

Председателем аттестационной комиссии обычно становится руководитель организации или его заместитель.

В некоторых случаях может быть создано несколько комиссий. Это практикуется, например, для аттестации сотрудников разного профиля, или если подразделения организации территориально разделены.

Если по итогам аттестации возможно увольнение, в состав комиссии должны входить представители выборного профсоюзного органа.

тема

документ Безработица 2017
документ Кассовая книга 2017
документ Чистые активы 2017
документ Хранение документов 2017
документ Финансовая отчетность 2017
документ Федеральный бюджет 2017

Не забываем поделиться:



назад Назад | форум | вверх Вверх

важное

Продление новогодних каникул до 25 января 2021 года
Новый акциз на газировку, чипсы, пельмени и консервы с 2021 года
Новые налоги с 2021 года
Доллар по 100 рублей в 2021 году
Рост процентов по вкладам в 2021 году
Прогноз курса доллара на 2021 год
35 банков обанкротятся в 2021 году
Кого следующего затронет прогрессивная шкала НДФЛ
Новые пенсионные удостоверения с 2021 года
Прогноз курса евро на 2021 год
Как получить квартиру от государства в 2021 году
Как жить после отмены ЕНВД в 2021
Изменения ПДД с 2021 года
Электронные трудовые книжки с 2020 года
Изменения в 2021 году


©2009-2020 Центр управления финансами.