Управление финансами Получите консультацию:
8 (800) 600-76-83

Бесплатный звонок по России

документы

1. Введение продуктовых карточек для малоимущих в 2021 году
2. Как использовать материнский капитал на инвестиции
3. Налоговый вычет по НДФЛ онлайн с 2021 года
4. Упрощенный порядок получения пособия на детей от 3 до 7 лет в 2021 году
5. Выплата пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет по новому в 2021 году
6. Продление льготной ипотеки до 1 июля 2021 года
7. Новая льготная ипотека на частные дома в 2021 году
8. Защита социальных выплат от взысканий в 2021 году
9. Банкротство пенсионной системы неизбежно
10. Выплата пенсионных накоплений тем, кто родился до 1966 года и после
11. Семейный бюджет россиян в 2021 году

О проекте О проекте    Контакты Контакты    Загадки Загадки    Психологические тесты Интересные тесты
папка Главная » Полезные статьи » Социальная миграция

Социальная миграция

Статью подготовила доцент кафедры социально-гуманитарных дисциплин Волгушева Алла Александровна. Связаться с автором

Миграция

Вернуться назад на Миграция
Не забываем поделиться:


Для обозначения этого процесса чаще употребляется понятие «социальная мобильность», но, как мы убедимся дальше, термин «социальная миграция» носит более общий характер.

Современная социальная миграция интересна сама по себе даже без попыток определить, имеет ли она тенденцию к усилению или к ослаблению. Но чаще нас привлекают вопросы, связанные с понятием социального уровня.

Социальный уровень не всегда легко определить. В прежние времена социальное положено, социальные условия имели большее значение, чем профессия (аристократ, собственник, рабочий, бродяга и т. д.). В наши дни главную роль, наоборот, играет профессия, так же, разумеется, как н положение в профессии (собственник, управляющий, фермер, рабочий и т. д.). Если бы речь шла только о доходах, то положение было бы совершенно ясным. Но здесь играет роль не только экономический фактор.

Притягательная сила той или иной профессии зависит также от ее привлекательности, от характера самой работы, от уважения, которое она вызывает. Мелкий служащий считает себя выше прислуги, несмотря на то, что он зарабатывает меньше.

Социальная иерархия, в значительной степени имеющая условный характер, основывается на системе предпочтений общества и отдельных лиц по отношению к той или другой профессии. Критика отдельных аспектов этой социальной иерархии излишня; достаточно констатировать ее существование.

Можно было бы просто задаться целью проследить, каким образом изменяется социальная структура населения. Данные последовательно проводимых переписей показывают, например, что за последние 50 или даже 100 лет произошло значительное сокращение численности сельскохозяйственных рабочих (занимающих очень скромное положение в социальной иерархии) и увеличение численности государственных служащих, служащих частных предприятий, технических специалистов и т. д.

Но чаще всего ставится задача проследить также за изменением судьбы отдельного человека или отдельной семьи. Можно говорить о социальном возвышении, когда: какой-либо человек продвигается сверх по ступеням социальной иерархии на протяжении своей активной жизни; в этих случаях часто применяют термин «социальное продвижение».

Учитель, который, работая по своей специальности, получает степень лиценциата и в результате достигает более высокого положения, служащий, которого повышают в должности, ученик мясника, который к пятидесяти годам приобретает торговое заведение и сам становится хозяином, — все это примеры социального возвышения на протяжении активной жизни; молодой человек достигает более высокого социального положения, чем то, которое занимают его родители: сын унтер-офицера, поступающий в Сен-Сир, дочь рабочего, ставшая учительницей и т.д.

Социальное положение наследуется более устойчиво, чем профессия. Сын хозяина молочного заведения может стать бакалейщиком или мясником в рамках того же социального положения. Понятие социальной группы неотделимо от такой преемственности.

Если бы в каждом поколении более высокое социальное положение доставалось людям по жребию или присуждалось за заслуги, нельзя было бы, несмотря на различия в условиях, говорить ни о классовом сознании, ни о классовой борьбе.

Социальная мобильность равна нулю в тех случаях, когда дети остаются пребывать в тех же условиях, в которых жили их родители. Существует много стран, где касты закрепляли или закрепляют и теперь определенное социальное положение за последующими поколениями.

Абсолютная стабильность требует определенных условий, а именно: чтобы уровень технического развития оставался неизменным; чтобы жизнь детей ничем не отличалась от жизни их родителей; чтобы рождаемость или, точнее, нетто-коэффициенты воспроизводства были бы одинаковыми для различных социальных групп и слоев.

При несоблюдении хотя бы одного из этих условий равновесие нарушается и наступают изменения.

При этом: Технический прогресс изменяет распределение стоящих перед людьми задач и даже их характер; он приводит к исчезновению одних профессии н создает другие, обычно более высокого уровня. Рост численности населения ведет, как правило, к различным нарушениям в социальной структуре.

Очень редко случается, чтобы территория была гак мало заселена (как, например, французская Канада в XVIII и XIX вв.), что население могло бы сохранить свою структуру при значительном росте своей численности. Социально-политический строй может измениться таким образом, что появятся условия для более свободного или более ограниченного продвижения по социальной лестнице в зависимости от личных качеств, в результате чего в первом случае этот фактор вступает в конкуренцию с фактором происхождения.

Разный уровень рождаемости в различных социальных группах представляет собой один из факторов мобильности социальной структуры. Если высший класс отличается низкой рождаемостью, то это приводит к явлению «капиллярности». Если же, наоборот, семьи такого класса имеют больше детей (или меньшую смертность), чем семьи средних классов, то это может привести к деградации.

тема

документ Основы миграционной политики
документ Многодетная семья
документ Малоимущая семья
документ Роль семьи
документ Социальная семья
документ Ценности семьи
документ Налоговый вычет при покупке участка

Получите консультацию: 8 (800) 600-76-83
Звонок по России бесплатный!

Не забываем поделиться:


Загадки

В ресторане за один столом сидела две мамы и столько-же дочерей. Официант подал к столу три кофе, и при этом всем досталось по чашке. Как это возможно?

посмотреть ответ


назад Назад | форум | вверх Вверх

Загадки

Ничего не пишите и не используйте калькулятор, и помните - вы должны отвечать быстро.
Возьмите 1000. Прибавьте 40. Прибавьте еще тысячу. Прибавьте 30. Еще 1000. Плюс 20. Плюс 1000. И плюс 10. Что получилось? Ответ 5000? Опять неверно.

посмотреть ответ
важное

Новая помощь малому бизнесу
Изменения по вопросам ИП

НДФЛ в 2023 г
Увеличение вычетов по НДФЛ
Планирование отпусков сотрудников в небольших компаниях в 2024 году
Аудит отчетности за 2023 год
За что и как можно лишить работника премии
Как правильно переводить и перемещать работников компании в 2024 году
Что должен знать бухгалтер о сдельной заработной плате в 2024 году
Как рассчитать и выплатить аванс в 2024 г
Как правильно использовать наличные в бизнесе в 2024 г.
Сложные вопросы работы с удаленными сотрудниками
Анализ денежных потоков в бизнесе в 2024 г
Что будет с налогом на прибыль в 2025 году
Как бизнесу правильно нанимать иностранцев в 2024 г
Можно ли устанавливать разную заработную плату сотрудникам на одной должности
Как укрепить трудовую дисциплину в компании в 2024 г
Как выбрать подрядчика по рекламе
Как небольшому бизнесу решить проблему дефицита кадров в 2024 году
Профайлинг – полезен ли он для небольшой компании?
Пени по налогам бизнеса в 2024 и 2025 годах
Удержания по исполнительным листам в 2025 году
Что изменится с 2025г. у предпринимателей на УСН
Самые важные изменения для бухгалтеров с 2025 г
Новые тренды в оценке и подборе персонала в 2024
Расчет заработка для командировки в 2025 году
Учет расходов на НИОКР в 2025 году
Реестр субъектов М С П в 2025 году
Как найти и выбрать помещение для малого бизнеса в 2025 году
Кибербезопасность малого бизнеса в 2025 году
Стоит ли малому бизнесу брать работников без опыта



©2009-2023 Центр управления финансами.