Управление финансами Получите консультацию:
8 (800) 600-76-83

Бесплатный звонок по России

документы

1. Введение продуктовых карточек для малоимущих в 2021 году
2. Как использовать материнский капитал на инвестиции
3. Налоговый вычет по НДФЛ онлайн с 2021 года
4. Упрощенный порядок получения пособия на детей от 3 до 7 лет в 2021 году
5. Выплата пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет по новому в 2021 году
6. Продление льготной ипотеки до 1 июля 2021 года
7. Новая льготная ипотека на частные дома в 2021 году
8. Защита социальных выплат от взысканий в 2021 году
9. Банкротство пенсионной системы неизбежно
10. Выплата пенсионных накоплений тем, кто родился до 1966 года и после
11. Семейный бюджет россиян в 2021 году

О проекте О проекте    Контакты Контакты    Загадки Загадки    Психологические тесты Интересные тесты
папка Главная » Бухгалтеру » Цель резервного капитала

Цель резервного капитала

Статью подготовила специалист по международным стандартам финансовой отчетности Меликова Мария Марковна. Связаться с автором

Резервный капитал

Вернуться назад на Резервный капитал
Не забываем поделиться:


Резервный капитал – это запасной источник финансовых средств, который используется в качестве страховки на случай, если компания вдруг потерпит какие-либо убытки или возникнет острая необходимость в денежных инвестициях. Он создается с целью создания своеобразной «финансовой подушки», которая может сыграть решающую роль, помогая предприятию функционировать бесперебойно.

Резервный капитал представляет собой определенную часть имущества компании и состоит из нераспределенной прибыли.

Его предназначение:

• покрытие дефицита оборотных активов;
• возмещение убытков, если другие источники не позволяют это сделать;
• выкуп акций АО или ООО;
• погашение облигаций;
• выплата дивидендов владельцам привилегированных акций;
• выполнение срочных обязательств перед кредиторами.

Создать резервный фонд вправе юридические лица – ООО или АО. Для каждой из форм собственности предусмотрены различные нюансы формирования и использования резервного капитала.

Согласно п. 1 ст. 35 закона № 208-ФЗ, создание резервного фонда носит обязательный характер. Размер капитала акционеры устанавливают самостоятельно, ориентируясь на минимальный показатель – 1/20 уставного капитала. Принятое решение отражают в уставных документах.

Для формирования резервного капитала ежегодно выделяют какой-то процент прибыли – точную цифру также определяют акционеры, закрепив решение в Уставе. Минимум – 5 % от показателей чистой прибыли. Отчисления осуществляют до того момента, пока размер фонда не достигнет нужной отметки.

Цели, на которые можно потратить резервный фонд, жестко регламентированы законодательно, это:

• возмещение непредвиденных убытков;
• выкуп акций;
• погашение облигаций.

Непременное условие: потратить средства из резервного капитала допускается только в том случае, если это невозможно сделать за счет других источников финансирования.

В соответствии со ст. 30 закона № 14-ФЗ, учредители ООО вправе самостоятельно принимать решение о необходимости создания резервного фонда. Законодательно не установлен и его минимальный показатель, основное условие – установив размер фонда, необходимо обязательно отразить его в Уставе компании.

Источник формирования резервного фонда такой же, как и в АО – отчисления от прибыли, их величину ООО также устанавливают по своему усмотрению. Цели, на которые средства можно потратить, закон не регламентирует.

Если руководствоваться п. 69 «Положения о ведении бухгалтерского учета и бухотчетности в РФ», направить резерв средств можно на:

• возмещение непредвиденных убытков;
• выкуп учредительских долей;
• погашение облигаций;
• увеличение размера уставного фонда.

В компаниях, которые получают иностранные инвестиции, размер резервного фонда должен быть не менее 1/4 уставного капитала.

Резервный фонд является частью собственного капитала организации (п. 66 «Положения о ведении бухгалтерского учета и бухотчетности в РФ»). Все сведения о движении средств резервного капитала и его состоянии аккумулируются на пассивном счете 82 «Резервный капитал». Поскольку формируется резервный фонд из нераспределенной прибыли, счет корреспондирует со счетом 84 «Нераспределенная прибыль, непокрытый убыток». В частных случаях расходования резервного фонда счет корреспондирует со счетами 84, 75, 66, 67.

Характеристика счета:
Самое читаемое за неделю

документ Введение ковидных паспортов в 2021 году
документ Должен знать каждый: Сильное повышение штрафов с 2021 года за нарушение ПДД
документ Введение продуктовых карточек для малоимущих в 2021 году
документ Доллар по 100 рублей в 2021 году
документ Новая льготная ипотека на частные дома в 2021 году
документ Продление льготной ипотеки до 1 июля 2021 года
документ 35 банков обанкротятся в 2021 году


Задавайте вопросы нашему консультанту, он ждет вас внизу экрана и всегда онлайн специально для Вас. Не стесняемся, мы работаем совершенно бесплатно!!!

Также оказываем консультации по телефону: 8 (800) 600-76-83, звонок по России бесплатный!

• пассивный;
• балансовый;
• фондовый;
• основной.

Рассмотрим основные проводки, связанные с пополнением и использованием резервного фонда.

Пополнение фонда отражают следующей проводкой: Дт 84 Кт 82 – начислены денежные средства из нераспределенной прибыли.

Проводку выполняют на основании бухгалтерской справки, в которой отражают расчет начислений. Формирование резерва происходит на основании Устава, без дополнительного решения учредителей. Поэтому проводки выполняют в том же отчетном периоде, когда была получена прибыль.

При решении увеличить размер Уставного капитала учредители обязаны привести в соответствие и значения резервного капитала, который по закону должен составлять определенную часть УК.

Проводки будут такими:

• Дт 75 Кт 80 – увеличение размера уставного капитала;
• Дт 84 Кт 82 – выполнено доначисление в резервный капитал.

Такую операцию отражают двумя корреспонденциями:

• Дт 51 Кт 75 – поступили средства от акционеров на формирование резервного фонда;
• Дт 75 Кт 82 – резервный фонд пополнен за счет средств акционеров.

Решение о пополнении РК за счет средств акционеров принимают на заседании акционерного общества, что должно быть отражено в протоколе. Проводку по формированию РК выполняют по факту перечисления общей суммы.

Расходовать резервный фонд можно только в ограниченных случаях. Использование средств фонда отражается по дебету сч. 82 – это характерно для пассивных бухгалтерских счетов.

Типичные для расходования проводки:

• Дт 82 Кт 66 (67) – погашение облигаций, выпущенных АО.
• Дт 82 Кт 81 – выкуп акций, выпущенных компанией.
• Дт 82 Кт 84 – возмещение возникших убытков за счет резервного капитала.
• Дт 82 Кт 80 – увеличение уставного капитала за счет средств резервного фонда.
• Дт 82 Кт 75-2 – начисление дивидендов по привилегированным акциям из средств РК.
• Дт 82 Кт 26 (20, 94) – средства из резервного фонда израсходованы на погашение непредвиденных затрат.

Если в текущем году компания была вынуждена использовать деньги из резервного капитала, то в следующем отчетном периоде отчисления от прибыли придется возобновить, чтобы достичь уставного значения фонда, либо пополнить РК за счет взносов пайщиков.

темы

документ Образование и расходование резерва на потери по ссудам
документ Акционерный капитал
документ Денежный капитал
документ Движение капитала
документ Добавочный капитал

Получите консультацию: 8 (800) 600-76-83
Звонок по России бесплатный!

Не забываем поделиться:


Загадки

Нет контента


назад Назад | форум | вверх Вверх

Загадки

Нет контента
важное

Новая помощь малому бизнесу
Изменения по вопросам ИП

Новое в расчетах с персоналом в 2023 г.
Отчет по сотрудникам в 2023 г.
НДФЛ в 2023 г
Увеличение вычетов по НДФЛ
Что нового в патентной системе налогообложения в 2023
Что важно учесть предпринимателям при проведении сделок в иностранной валюте в 2023 году
Особенности работы бухгалтера на маркетплейсах в 2023 году
Риски бизнеса при работе с самозанятыми в 2023 году
Что ждет бухгалтера в работе в будущем 2024 году
Как компаниям МСП работать с китайскими контрагентами в 2023 г
Как выгодно продавать бухгалтерские услуги в 2023 году
Индексация заработной платы работодателями в РФ в 2024 г.
Правила работы компаний с сотрудниками с инвалидностью в 2024 году
Оплата и стимулирование труда директора в компаниях малого и среднего бизнеса в 2024 году
Правила увольнения сотрудников коммерческих компаний в 2024 г
Планирование отпусков сотрудников в небольших компаниях в 2024 году
Как уменьшить налоги при работе с маркетплейсами
Как защитить свой товар от потерь на маркетплейсах
Аудит отчетности за 2023 год
За что и как можно лишить работника премии
Как правильно переводить и перемещать работников компании в 2024 году
Размещение рекламы в интернете в 2024 году
Компенсации удаленным сотрудникам и налоги с их доходов в 2024 году
Переход бизнеса из онлайн в офлайн в 2024 г
Что должен знать бухгалтер о сдельной заработной плате в 2024 году
Как рассчитать и выплатить аванс в 2024 г
Как правильно использовать наличные в бизнесе в 2024 г.
Сложные вопросы работы с удаленными сотрудниками
Анализ денежных потоков в бизнесе в 2024 г
Что будет с налогом на прибыль в 2025 году
Как бизнесу правильно нанимать иностранцев в 2024 г
Можно ли устанавливать разную заработную плату сотрудникам на одной должности
Как укрепить трудовую дисциплину в компании в 2024 г
Как выбрать подрядчика по рекламе
Как небольшому бизнесу решить проблему дефицита кадров в 2024 году
Профайлинг – полезен ли он для небольшой компании?
Пени по налогам бизнеса в 2024 и 2025 годах



©2009-2023 Центр управления финансами.