Управление финансами

документы

1. Будут ли ещё разовые выплаты на детей в 2020-2021 годах
2. Новое пособие для домохозяек с 2020 года
3. Выплата пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет по новому в 2021 году
4. Выплаты на детей до 3 лет с 2020 года
5. Защита социальных выплат от взысканий в 2021 году
6. Банки с 2020 года начали забирать пособия на детей
7. Выплата пенсионных накоплений тем, кто родился до 1966 года и после
8. Выплаты на детей от 3 до 7 лет с 2020 года

О проекте О проекте   Контакты Контакты   Психологические тесты Интересные тесты
папка Главная » Полезные статьи » Трудовые пенсии 2020

Трудовые пенсии 2020

Статью подготовила доцент кафедры социально-гуманитарных дисциплин Волгушева Алла Александровна. Связаться с автором

Трудовые пенсии 2020

Советуем прочитать наш материал Трудовые пенсии, а эту статью разбиваем на темы:

Не забываем поделиться:

1. Трудовые пенсии 2020
2. Трудовая пенсия по старости в 2020 году
3. Трудовая пенсия по инвалидности в 2020 году
4. Минимальная трудовая пенсия в 2020 году
5. Пенсия без трудового стажа в 2020 году
6. Трудовая пенсия по потере кормильца в 2020 году
7. Закон о трудовых пенсиях 2020 года
8. Досрочные трудовые пенсии в 2020 году
9. Назначение трудовой пенсии в 2020 году
10. Страховая часть трудовой пенсии в 2020 году
11. Накопительная часть трудовой пенсии в 2020 году

Трудовые пенсии 2020

В 2020 году, согласно изменениям в пенсионном законодательстве, в России намечен ряд мероприятий по повышению пенсионного обеспечения.

С 1 января на 6,6% увеличатся страховые пенсии неработающих пенсионеров. В среднем, это даст «прибавку» в тысячу рублей.

Чтобы рассчитать, сколько получит конкретный пенсионер, надо умножить размер своей пенсии на коэффициент индексации - 1,066.

Как обещал ПФР, выплаты в конце декабря уже получат те, кому они перечисляются на карточку, сразу после праздников - те, кто получает пенсии через «Почту России».

С 1 февраля проиндексируются ежемесячные денежные выплаты, которые получают инвалиды, ветераны, Герои СССР и России. Точная цифра коэффициента пока неизвестна. Но, как говорят специалисты, она составит примерно 3,8%.

На столько же планируется увеличить стоимость набора социальных услуг (НСУ), который автоматически начисляется всем получателям ЕДВ.

Социальных пенсий будут повышаться с 1 апреля. По прогнозам Минэкономразвития - на 7% (это примерно 300-900 рублей). Обещают, что социальная пенсия после повышения составит 9925,35 рублей.

Перерасчет пенсий работающих граждан намечен на 1 августа. Если пенсия неработающего гражданина ниже прожиточного минимума (в 2020 году - 9311 рублей), ему положена социальная доплата к ежемесячной выплате, которая позволит довести пенсию до минимально установленного размера.

В 2020 году на пенсию пойдут женщины, достигшие возраста 56,5 года, и мужчины, которым исполнилось 61,5 года. Чтобы им назначили страховые пенсии, в 2020 году их рабочий стаж должен составлять 11 лет, а количество накопленных пенсионных баллов должно быть не меньше 18,6.

Трудовая пенсия по старости в 2020 году

Страховая пенсия по старости, в том числе досрочная, назначается при одновременном соблюдении следующих условий:

• достижение определенного законодательством возраста;
• наличие требуемого страхового стажа;
• наличие необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента;
• наличие требуемого стажа на соответствующих видах работ для досрочного назначения пенсии (северного, педагогического, медицинского, в тяжелых и опасных условиях труда и т.д.).

Страховая пенсия по старости на общих основаниях в 2020 году назначается при выполнении следующих условий:

• наличие требуемого минимального страхового стажа не менее 11 лет;
• наличие необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 18,6.

В 2020 году гражданам, имеющим требуемый страховой стаж и необходимую величину индивидуального пенсионного коэффициента, страховая пенсия по старости на общих основаниях устанавливается мужчинам, родившимся в июле-декабре 1959 года, женщинам, родившимся в июле-декабре 1964 года.

Поскольку территория нашей республики отнесена к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям, у граждан, выработавших необходимый северный стаж, имеется возможность выхода на страховую пенсию по старости раньше общеустановленного пенсионного возраста, при соблюдении следующих условий:

• наличие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера, либо не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера;
• наличие страхового стажа 25 и 20 лет соответственно мужчины и женщины;
• наличие необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 18,6.

В 2020 году гражданам, выработавшим «северный» стаж, имеющим требуемый страховой стаж, досрочная пенсия устанавливается мужчинам, родившимся в июле-декабре 1964 года, женщинам, родившимся в июле-декабре 1969 года.

Напомним, что женщинам, родившим двух и более детей, при наличии «северного» стажа 12 лет в районах Крайнего Севера или 17 лет в местностях приравненных к ним и 20 лет страхового стажа сохранено право выхода на досрочную страховую пенсию по старости в 50 лет.

Трудовая пенсия по инвалидности в 2020 году



Для людей с проблемами по здоровью 3 группы, засвидетельствованными документально медицинской комиссией, предлагается работа по профессии, но в облегченных условиях труда.

Согласно расчётам сумма социальной пенсии по инвалидности 3 группы в месяц на текущий 2020 год составляет 4 491,30 руб.

Однако в каждом случае размер пособия может изменяться, поэтому для уточнения необходимо обратиться в Пенсионный фонд.

Помимо денежных выплат, инвалидам 3 группы предоставляются и иные льготы:

• фармакологические препараты со скидкой 50% или же бесплатно (по рецепту);
• бесплатный проезд на транспортных общественных средствах;
• путевки в санатории для лечения.

В 2020 году ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) на оплату социального пакета представлена как 1121 рубль 42 копейки, из которых:

• 863 рубля 75 копеек – на лекарственные средства;
• 133 рубля 62 копейки – на курортные путевки;
• 124 рубля 5 копеек – на проезд.

Как и сумма пенсии, размер ЕДВ определяется индивидуально в ПФР по определенным показателям.

2 группа инвалидности назначается гражданам, не способным к осуществлению трудовой деятельности, но имеющим возможность самостоятельного ухода. Соответственно, в зависимости от группы и определенных условий (врожденная или приобретенная патология, ограничивающая рабочую деятельность) выплачивается конкретная сумма пенсии.

На 2020 год размер социального пособия для инвалидов 2 группы составляет 5 283,84 руб., с детства – 10567,73 руб.

При наличии трудового стажа гражданину предоставляется возможность получения страховой пенсии, сумма которой, соответственно, выше.

Для данных категорий людей выделяется 1 580 рублей на оплату рецептурных препаратов, путевок, проезд.

Гражданам предоставляется право на обмен полного пакета социальных услуг на денежное пособие. В этом случае необходимо подать заявление в ПФР, после рассмотрения которого, будет назначена выплата с начала следующего года.

Лица с ограниченными возможностями 1 группы нуждаются в поддержке со стороны других людей в силу нарушений по здоровью, в связи с чем, государство выделяет денежные средства незащищенной категории людей.

В среднем размер социальной пенсии для людей, имеющих 1 группу инвалидности, составляет 10567,73 руб., для инвалидов с детства – 12 681,09 руб.

Сумма пособия зависит как от особенностей инвалидности, так и от региона проживания.

Получение страховой пенсии возможно при наличии хотя бы одного дня трудового стажа.

Набор социальных услуг (НСУ) выражается в денежном эквиваленте как 1121 рубль 42 копейки:

• на рецептурные препараты – 863 рубля 75 копеек;
• на оздоровительный отдых – 133 рубля 62 копейки;
• на проезд – 124 рубля 5 копеек.

Как и для других групп граждан, НСУ возможно перевести в денежные выплаты посредством подачи заявления с соответствующей просьбой.

Для оформления социальной пенсии по инвалидности к гражданам предъявляются некоторые требования: перечень документов, постоянное место жительства в РФ, статус «инвалид».

Одним из главных условий является наличие определенного пакета документов. Для назначения пенсии необходимо предоставить:

1. заявление на назначение пенсии;
2. паспорт гражданина, имеющего ограничения по здоровью;
3. заключение медицинской комиссии о категории инвалидности, которое содержится в системе «Федеральный реестр инвалидов»;
4. документы об опекуне (в случае необходимости);
5. СНИЛС;
6. справка о месте проживания на территории России.

Денежная выплата осуществляется с начала месяца следующего за подачей заявления в ПФР, за исключением инвалидов с детства (не достигших 19-ти летия), получавших государственную помощь ранее, и детей-инвалидов, выплаты которым перестали перечисляться из-за достижения совершеннолетия.

Социальное пособие по инвалидности назначается на период, в течение которого комиссия признала гражданина инвалидом.

Для 1 группы установленным сроком статуса получения выплаты является 2 года, для 2 и 3 групп – 1 год.

В случае детей-инвалидов категория присваивается на 1 или 2 года, или же от 5 до 18 лет.

В конкретных случаях установление статуса осуществляется бессрочно.

Минимальная трудовая пенсия в 2020 году

Понять современное пенсионное законодательство непросто. Претворяется в реальность реформа, призванная улучшить материальные условия жизни российских пенсионеров. Недостаток информации рождает много вопросов в данном направлении. Основной из них – какой будет минимальная пенсия в новом году?

Однозначно ответить на него – сложно, все зависит от вида получаемой человеком выплаты. Так, при назначении страховых пособий по старости, или инвалидности, их получатель может рассчитывать на двойную прибавку. Первая – за счет роста инфляционных процессов и проведенной в соответствии с коэффициентом инфляции, индексации. В итоге – доходы граждан вырастут на 6,6% от текущих. Вторая – за счет роста ПМП в конкретном регионе.

Если в 2020 году гражданину назначена социальная пенсия, то рост его доходов с 1 января произойдет только за счет увеличения ПМП. Проиндексируют текущие выплаты не раньше апреля. Предварительный прогноз на нормативный индекс – 7%.

Обратите внимание! Выбранный Правительством страны принцип начисления текущих выплат пожилой части населения лишает местные власти возможности умышленно занижать и без того, невысокие выплаты. Закон требует, чтобы уровень ПМП на местах планомерно увеличивался – как это происходит с федеральным показателем по стране.

Из-за принятых изменений размер доходов малообеспеченной категории населения вырастут в среднем, на 1 – 2 тысячи рублей.

Сводная таблица разработана с привязкой к местным нормативно-правовым документам субъектов, которые регламентируют базовый уровень ПМП, действующий с нового года.

Возможность претендовать на социальную дотацию есть не у всех. Главное требование – отсутствие иных источников дохода. Человек не должен официально работать.

Кроме этого, необходимо:

• соответствие возрастным рамкам, заявленным нормативными документами, дающими право на назначение выплат по старости;
• совокупная величина всех начислений меньше ПМП;
• наличие свидетельства, подтверждающего факт пенсионного страхования человека.

Составляющей частью финансового обеспечения пожилого лица, кроме пенсионных выплат, начисляемых ему регулярно из ПФ или социальных служб защиты населения, являются иные виды выплат.

Материальным обеспечением является:

• любой вид пенсии – социальная, страховая, трудовая, государственная;
• регулярная выплата – ЕДВ. Имеет фиксированную величину, включает в себя пакет услуг социального характера, часть из которых, по желанию человека, может быть переведена в рублевый эквивалент;
• дополнительное денежное обеспечение – ДЕМО;
• другие варианты социальных дотаций, назначаемые региональными органами исполнительной власти и выплачиваемые гражданам из местных источников финансирования. Сюда входит оплата за услуги ЖКХ, проезд в муниципальном общественном транспорте, а так же иные льготы и преференции, на которые по закону, может претендовать человек.

Иногда совокупное финансовое обеспечение пенсионера не соответствует заявленному минимуму. Как быть в этом случае?

Компенсировать разницу между реальным доходом пожилого гражданина и установленным нормативными актами, прожиточным минимумом, поможет единая социальная выплата – СДП. Она устанавливается как результат, полученный путем вычета из размера ПМП суммарного дохода человека.

Формула расчетов выглядит следующим образом:

ПМП – МОП = СДП, где:

• СДП – специальная пенсионная дотация;
• ПМП – величина прожиточного минимума, установленная в регионе на конкретный момент времени;
• МОП – размер материального обеспечения человека.

Если МОП будет ниже, чем ПМП, установленная в субъекте федерации, где зарегистрирован и постоянно проживает пенсионер, то ему начислят социальную пенсионную выплату – СДП. Целевое предназначение дотации – довести уровень дохода получателя выплат до минимального регионального показателя.

Исходя из того, как соотносится показатель ПМП в конкретном субъекте федерации страны с установленным в 2020 году, федеральным нормативом ПМП, пожилому человеку может быть определена социальная дотация. Она может носить местный, региональный или федеральный характер. Напомним, в 2020 году уровень ПМП, регламентированный нормативно-правовыми документами, составит 9 311 рублей.

Социальная доплата к страховому виду начислений по старости положена с 1 числа следующего отчетного периода после подачи заявления. Дотация тем, кто имеет статус инвалида или получает пособие по потере кормильца, будет назначаться автоматически с момента определения им соответствующих текущих выплат. Персонально обращаться в пенсионный отдел и подавать заявление данной категории получателей не нужно.

Право пенсионера на назначение дотации будет потеряно, если он становится официально трудоустроенным или переезжает за пределы государства на постоянной основе. О данных факторах человек обязан уведомить пенсионный отдел и службу социальной защиты населения – для проведения перерасчета или полной отмены доплаты.

Так как в каждом регионе устанавливается свой прожиточный минимум, в зависимости от его соответствия общему показателю ПМП, жителям ряда субъектов потребуется переоформить социальную доплату – чтобы довести ее до норматива ПМП.

Как становится понятно из предыдущего раздела, какой именно характер будет носить дотация – государственный или местный, зависит от соотношения ПМП в регионе, и норматива, принятого на федеральном уровне. Если эти значения в 2020 году, в сравнении с прошлым годом изменятся, жителям отдельных регионов необходимо пройти процедуру переоформления социальной дотации.

Как это выглядит на практике, рассмотрим на конкретных примерах:

• ПМП на текущий момент составляет по стране 8846 рулей. В тех субъектах, где этот показатель меньше, назначались доплаты из федерального фонда. Их начислял пенсионный отдел в автоматическом режиме;
• ПМП в 2020 году составит 9311 рублей, а в некоторых регионах минимум несколько выше. Следовательно, на данный отчетный период уровень ПМП там будет больше, чем установленный средний норматив по стране, а значит, и платить станут региональную дотацию. Исходя из этого, пенсионный отдел аннулирует Федеральную социальную доплату, а вместо нее органы соцзащиты назначат региональную. Жителям данных территорий необходимо подать письменное заявление в органы соцзащиты. Надбавку они получат уже со следующего месяца.

Важно! Чтобы начать получать компенсацию в следующем году, подать заявление следует уже в этом. О необходимости переоформления дотации пенсионеров информируют сотрудники социальных региональных служб там, где нужно проходить эту процедуру. Если не принимать во внимание некоторые бюрократические формальности, повышение пенсионных выплат принесет пользу пожилой части населения страны – их доходы станут заметно выше.

Какова разница между этими двумя вариантами пенсионных дотаций? Способ доплаты напрямую зависит от ПМП, установленного в месте постоянного проживания гражданина, и того же показателя, но в целом по стране.

Если ПМП меньше единого, то малообеспеченная часть населения старшей возрастной группы, которая проживает в этом регионе, может претендовать на назначение социальной доплаты федерального характера. Ее оформляет Пенсионный фонд.

Если же ПМП выше среднего по стране, определяют региональную дотацию. Ее финансирует служба соцзащиты населения.

Единый ПМП – 9311 рублей.

Пенсия без трудового стажа в 2020 году

Чтобы получить социальную пенсию по старости гражданам, которые всю жизнь не работали или имеют мало страхового (трудового) стажа, необходимо:

• Не осуществлять трудовую деятельность (то есть официально нигде не работать и не производить отчислений страховых взносов в ПФР).
• Достичь пенсионного возраста, установленного для выплат социальной пенсии по старости.

Возраст, в котором можно будет получить такое пособие, устанавливается на 5 лет позже, чем общеустановленный пенсионный возраст для страховых выплат по старости.

После завершения переходного периода реформы получить социальное пособие по старости гражданам без стажа работы можно будет уже в 65 и 70 лет соответственно.

Нетрудоспособным гражданам, у которых совсем нет или мало трудового (страхового) стажа, назначаются выплаты социальной пенсии по старости. Этот же вид обеспечения выплачивается лицам, которые не имеют необходимое количество пенсионных баллов для получения страховых выплат по старости. Такое право россиянам предоставляется на основании п. 5 ч. 1 ст. 11 закона № 166-ФЗ.

• Размер социальной пенсии для лиц без стажа работы установлен п. 1 ч. 1 ст. 18 закона № 166-ФЗ. Например, в период с 01.04.2020 по 01.04.2021 г. (до следующей запланированной индексации) величина выплаты для таких граждан составляет 5606,17 руб.
• Для проживающих в районах Крайнего Севера либо местностях, которые приравнены к КС, этот размер пособия дополнительно увеличивается на районный коэффициент. Его значение устанавливается в зависимости от района проживания пенсионера.

Ежегодно с 1 апреля сумма выплачиваемого обеспечения индексируется в зависимости от изменения прожиточного минимума пенсионера (ПМП). Процент, на который будут индексировать пособие, устанавливается Постановлением Правительства после проведения всех необходимых подсчетов по ПМП.

В бюджет ПФР на 2020-2022 гг. предварительно заложены средства на индексацию социальной пенсии по старости, которую получают граждане без трудового стажа. Коэффициент, на который будут проиндексированы социальной пенсии по старости в этих периодах, определен на основании прогнозов Минэкономразвития. Например, на 2020 год утверждена индексацию социальных пенсий на 6,1%.

Размер выплачиваемой социальной пенсии не может быть меньше прожиточного минимума пенсионера (ПМП) в регионе его проживания. Для того, чтобы обеспечить такой размер выплаты, назначается социальная доплата до величины ПМП. Фактически, эти пенсионеры будут получать минималку.

Граждане, которые никогда не работали либо не имеют необходимый стаж работы для получения страховых выплат, получают социальную пенсию по старости. Она назначается на 5 лет позже пенсионного возраста для страхового пособия.

Поэтому условия для социальной пенсии тоже постепенно изменяются:

• В результате проводимой реформы возраст, позволяющий получить социальную пенсию, будет составлять 65 л. у женщин и 70 л. у мужчин.
• Эти нормативы будут установлены постепенно, согласно установленному графику повышения. Каждый год значение пенсионного возраста для социальной пенсии будет увеличиваться на 1 год.

По решению Президента В. Путина 2020 г. будут действовать льготные условия. Норматив возраста в эти года будет уменьшен на полгода. То есть в 2020 — на полтора, а не на 2 года.

Возраст, в котором можно получить социальную пенсию по старости, поэтапно будет увеличиваться.

Это значит, что граждане без стажа работы, начиная с 2023 г., будут получать пенсионное обеспечение в 65 и 70 лет для женщин и мужчин соответственно.

По таким окончательным нормативам нового закона выплаты будут оформлять:

• женщины 1958 г.р. и младше;
• мужчины, начиная с 1953 г.р.

Трудовая пенсия по потере кормильца в 2020 году

В действующем в РФ актуальном на сегодня законодательстве отсутствует понятие пенсии, назначаемой в связи с потерей кормильца. Но если изучать закон федерального значения «О страховых пенсиях» под номером 400 и углубляться в его 10-ую статью, то станет понятно, что под такими выплатами понимаются отчисления из Пенсионного фонда или муниципального бюджета, предназначенные гражданам, признанным нетрудоспособными и лишившимися лиц, у которых пребывали на полном иждивении (материальном содержании). Пенсия является некой финансовой компенсацией денег, с помощью которых умерший гражданин иждивенца содержал.

В том же 400-ом федеральном законе российского государства перечисляется и конкретный круг лиц, которым полагаются пенсии по потере кормильцев.

И в данный перечень в 2020 году включаются:

• Дети человека, в том числе приёмные и официально усыновленные/удочерённые. Это лица, либо не достигшие совершеннолетия, либо находящиеся в возрасте до двадцати трёх лет и проходящие очно обучение в высших или профессиональных образовательных учреждениях. Но если ребёнок до исполнения ему 18-и лет либо устраивается на официальную работу, либо вступает в брак, то выплаты он будет получать только до шестнадцати лет.
• Супруга умершего гражданина – его вдова, которая находилась на иждивении у мужа и существовала исключительно за его счёт. Но выплачиваться пенсия будет только в случае неимения других источников получения денег на существование. Когда таковые появляются, пенсия не выплачивается. Пример: вдова повторно вышла замуж, и её теперь содержит новый муж.
• Находившиеся под официально оформленной опекой умершего граждане, например, его родственники-инвалиды, получавшие содержание и уход.
• Родители умершего человека, включая приёмных, а также мачеху и отчима. Они должны быть нетрудоспособными (имеющими инвалидность) или достигшими пенсионного возраста либо осуществляющими уход с содержанием за несовершеннолетними оставшимися без попечения детьми гражданина, смерть которого наступила.
• Бабушки и дедушки умершего, находящиеся в нетрудоспособном возрасте или являющиеся недееспособными. Им пенсии в связи с потерей единственного кормильца назначаются лишь в случае, если отсутствуют прочие родственники, которые могут взять на себя обязательства по уходу за пожилыми людьми.
• Ближайшие родственники кормильца (мать или отец, ребёнок, брат или сестра), являющиеся совершеннолетними, не работающие и занятые постоянным уходом за другими близкими умершего гражданина (детьми, сёстрами или братьями, внуками) младше четырнадцати лет.

Чтобы гражданин начал получать пенсию, он должен иметь официальные доказательства своего нахождения на иждивении у умершего и отсутствия любых прочих источников доходов. Также нужно подтвердить связь иждивенца с человеком, смерть которого наступила: кровное родство, опекунство, сведения об усыновлении или удочерении.

Есть четыре основных типа пенсий, выплачиваемых в связи с потерей кормильцев:

• Страховая. Она положена иждивенцам гражданина, официально трудившегося (то есть работодатель регулярно отчислял в ПФ обязательные взносы) и имевшего определённый стаж. Выплачивается такая пенсия при любой причине наступления смерти, даже если стаж был минимальным.
• Социальная. Данная пенсия полагается, если у умершего кормильца не было ни одного дня официального стажа (отдельные случаи – инвалидность или пенсионный возраст).
• Государственная предназначается для родственников сотрудников отдельных структур: военнослужащих, космонавтов, чиновников, лётчиков-испытателей, спасателей. Выплаты формируются государственным бюджетом и только в том случае, если смерть кормильца наступила на службе, то есть при выполнении военных обязанностей или профессиональных заданий. Также пенсия данного типа полагается и родственникам лиц, погибших при техногенных катастрофах.
• Военная – отдельный вид пенсий, положенный иждивенцам военных, погибших либо непосредственно в период военной службы, либо в течение трёх месяцев после неё из-за служебной травмы или заболевания, возникшего при выполнении обязанностей. На такие государственные отчисления могут претендовать близкие люди офицеров, сотрудников государственных ведомств (ФСИН, МВД) и вышедших на пенсию по выслуге лет граждан.

Возникает вопрос: реально ли претендовать одновременно на два вида пенсий? В отдельных случаях да, к примеру, если кормилец имел официальный стаж, и его гибель наступила при техногенной катастрофе. Тогда будут начисляться страховые и государственные выплаты.

Сколько платят россиянину при потере им основного кормильца? Размер положенных тому или иному гражданину выплат зависит от их вида. Наиболее просто определяется социальная пенсия, так как величина фиксирована и составляет по всей стране с первого апреля 7 тысяч и 586 рублей с копейками. Это самая минимальная пенсия, и размера меньше в России нет.

Сумма пенсии страхового типа высчитывается в каждом случае персонально по определённой формуле с учётом стажа труда умершего кормильца. Для выяснения размера нужно осуществить умножение индивидуального коэффициента гражданина на стоимость такого персонального коэффициента. Эти показатели выясняются путём обращения в российский ПФ или в персональном кабинете веб-портала данной структуры.

Государственные начисления будут зависеть от того, при каких обстоятельствах произошла гибель. Если смерть наступила при прохождении службы, начисляется двойной размер (двести процентов) социальной пенсии. В иных случаях величина составит 150% выплат социального вида.

Иначе будет рассчитываться военная пенсия по поводу потери главного кормильца, для определения величины которой нужно воспользоваться сложной формулой: (оклад военного за должность + оклад по званию + надбавка по выслуге лет)*(50%+3% за последние годы прохождения службы). Данный алгоритм применяется при гибели военного, продолжавшего на момент смерти проходить службу. Если он уже вышел на заслуженную пенсию, то иждивенцы получают стандартные пенсионные отчисления в полном размере.

Размер пособия ребёнку, находившемуся на иждивении, зависит от обстоятельств и от конкретного вида пенсии. Для детей величины определяются так же, как и для прочих граждан-иждивенцев.

В некоторых отдельных российских регионах детям при потере ими кормильцев будут полагаться и прочие меры государственной поддержки на уровне региональных бюджетов.

Так, в столице реализуются такие виды помощи:

• компенсация половины платежей за услуги ЖКХ;
• либо компенсация оплаты за проезд в общественных видах транспорта (включая специализированные такси социальных служб), либо предоставление бесплатного проезда по соответствующему удостоверению;
• покрытие расходов на питание потерявшего основного кормильца ребёнка, на покупку для него одежды;
• оплата за счёт бюджета субъекта мобильной связи;
• дополнительные доплаты к основной пенсии из федерального бюджета, положенные малообеспеченным россиянам.

Перечисленные выше привилегии доступны детям далеко не во всех российских регионах: их необходимость и перечень определяется локально на уровне отдельных субъектов.

Ребёнку пенсия в связи с потерей кормильца будет выплачиваться до совершеннолетия или до исполнения двадцати трёх лет, если лицо проходит обучение в очной форме. Но если несовершеннолетний гражданин раньше станет трудоспособным и официально устроится на работу или вступит в законный брак, то начисление выплат прекратится после шестнадцати лет. Детям-инвалидам пенсия выплачивается также до совершеннолетия, после чего она заменяется специальным пособием по инвалидности.

Ожидается ли прибавка к пенсиям, назначаемым при потере кормильцев? Она уже осуществлялась первого апреля текущего года, и в ближайшее время повторных увеличений размеров не ожидается. Последние новости гласят, что очередное ежегодное повышение пенсии произойдёт только в будущем 2020-ом году, так же в апреле.

Индексация всех пенсий, включая назначаемые по потере кормильцев, в стране осуществляются каждый год. Такой обязательный пересчёт обусловливается инфляцией, то есть ростом цен на основные продукты потребления и услуги.

Оформлением полагающейся пенсии по потере кормильца можно заняться в любой момент после гибели лица, содержавшего претендующего на пособие гражданина. Причём заявить о своём намерении получать выплаты может как сам иждивенец, так и имеющий доверенность законный представитель (если основной заявитель недееспособен или не имеет возможности заниматься оформлением).

Где именно оформляются пенсии по потере кормильцев, положенные детям или иным близким? Это зависит от вида начисления и от государственной структуры, которая будет выплачивать пособия.

Есть несколько вариантов:

• За назначением социальной, страховой или государственной пенсии иждивенец, лишившийся кормильца, отправляется в территориальное отделение Пенсионного фонда (по месту своего жительства).
• Вместо ПФ можно посетить один из многофункциональных центров. Приходите в МФЦ, расположенный рядом с вашим домом.
• Если надо оформить пенсию военного вида после потери кормильца, то иждивенец или его законный представитель идёт в кадровое подразделение государственного ведомства, службу в котором проходило погибшее лицо.
• Допускаются почтовые отправления заявлений в соответствующие органы.
• Также заявление можно оставить и дистанционно с сайта «Госуслуги», если иждивенец зарегистрирован на этом ресурсе и имеет подтверждённую персонифицированную учётную запись.

Какие документы нужны, чтобы начать оформление пенсии после потери кормильца? Перечень довольно обширный, и в него входят:

• паспорт непосредственно заявителя (лица, лишившегося кормильца) или его представителя, если заявитель недееспособен (например, является не достигшим совершеннолетия ребёнком или инвалидом);
• свидетельство о смерти основного кормильца (либо документ, доказывающий пропажу без вести этого гражданина);
• документ-подтверждение родства иждивенца с его кормильцем: свидетельство о регистрации брака или о рождении оставшегося без родителя ребёнка, документация об усыновлении;
• документ, подтверждающий стаж кормильца (если пенсия страховая) – его правильно заполненная трудовая книга;
• справки, подтверждающие либо инвалидность, либо нетрудоспособность;
• документ, подтверждающий осуществление заявителем ухода за не достигшими четырнадцати лет родственниками умершего человека;
• иная документация по обстоятельствам (например, справка из учебного заведения о прохождении в нём очного обучения, справка о наступлении гибели лица именно в результате выполнения служебных обязанностей).

Также обращающееся за пенсией лицо пишет заявление, в котором обозначает свою просьбу о назначении соответствующих выплат. И в данном документе непременно указываются полное наименование принимающего обращение государственного органа или его подразделения, информация о заявителе (ФИО, контакты и адрес), текст с описаниями обстоятельств наступления смерти основного кормильца, дата подачи, подпись с расшифровкой.

Начисления пенсий начинаются после рассмотрения заявления, которое занимает до десяти дней. Социальные и государственные выплаты полагаются с начала месяца обращения. Страховые пособия выплачиваются с даты наступления смерти.

В назначении пенсии могут отказать из-за отсутствия действительных оснований для начислений, из-за недостоверных или предоставленных в недостаточных количествах документов, допущенных при обращении ошибок (самого заявителя или принимавших сотрудников), оставления ложных сведений. Если отказ незаконен, его можно обжаловать через суд, главное отделение ПФ или прокуратуру.

Выплаты прекращаются при отсутствии оснований. Так, если пенсия выплачивалась ребёнку, то он перестанет её получать либо после восемнадцати лет, либо раньше (в 16), если выйдет официально на работу или вступит в брак.

Пенсия, полагающаяся в связи с потерей кормильца, полагается отдельным категориям граждан, включая детей умерших лиц. Теперь вам известны все особенности, основания и нюансы начислений.

Закон о трудовых пенсиях 2020 года

Законодательство о трудовых пенсиях в Российской Федерации долгие годы регулировалось 173 ФЗ. Федеральный закон о трудовых пенсиях в РФ 3 173-ФЗ был принят.

Данный закон объединил в себе многие законопроекты, предложив принципиально новый подход к формированию социальных выплат пенсионерам. В частности, пенсии стали делиться по основаниям для их получения. Их можно получить не только при достижении пенсионного возраста, но также и по инвалидности, и при потере кормильца.

Пособия в 2020 году формируются из нескольких различных частей:

1. Базовая часть — это тот минимум, на который можно претендовать при определенных условиях.
2. Страховая, которая напрямую зависит от продолжительности отчислений в пенсионный фонд.
3. Накопительная, позволяющая самостоятельно корректировать уровень средств, отложенных на старость.

В 173-ФЗ было скорректировано понятие о периодах, которые считаются страховыми, а посему должны быть засчитаны при начислении пенсии.

Согласно данному закону, учитываются не только фактически отработанные периоды, но и время когда:

• гражданин проходил срочную воинскую службу;
• женщина осуществляла уход за новорожденным;
• производился уход за инвалидом первой группы или пожилым человеком старше 80 лет;
• человек числился безработным и получал пособие и др.

Единственным условием для осуществления данного зачета в страховой период является факт наличия официального трудоустройства перед указанным сроком или сразу после него, вне зависимости от общей его продолжительности.

Вступил в силу новый закон «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ. В его основе лежит новый подход к формированию пенсионного пособия.

Теперь пособие состоит из двух частей:

1. Страховых выплат.
2. Накопительных суммах.

Страховая часть — это те средства, которые наниматель отчисляет ежемесячно в бюджет за каждого своего работника. Ставка таких отчислений равняется 22%.

Указанная сумма автоматически делится на две неравные части:

1. 6% — именно такую сумму можно отчислять на незамедлительные инвестиции в различные проекты. То есть эти деньги могут работать и приносить прибыль, что впоследствии может существенно увеличить выплачиваемое пособие.
2. 16% — сразу идут на страховую часть.

По желанию работника все 22% могут сразу отчисляться в страховую часть, минуя фондовый рынок.

Накопительные суммы могут скапливать в государственных или негосударственных управляющих компаниях. Выбор остается исключительно за гражданином. Если выбираются негосударственные компании, то данные средства инвестируют в фондовые рынки, принося прибыль как компаниям, так и инвесторам, то есть гражданам, вносящим данные накопления.

Закон о назначении трудовых пенсий № 173-ФЗ фактически был заменен законом о страховых пенсионных пособиях №400-ФЗ. Но принятие нового Закона не полностью аннулировало действие предыдущего ФЗ № 173. Фактически на сегодняшний день действуют два этих документа. Основополагающим считается последнее издание под № 400. Все пункты, совпадающие с предыдущим ФЗ, теперь трактуются только в новой редакции. А вот те абзацы в ФЗ 173, которых не коснулись изменения, действуют и поныне в той же редакции. Без изменений остались те нормы, которые описывают порядок исчисления размера пенсионных пособий.

Следует учитывать, что если какая-либо из ранее описанных норм была установлена в новом Законе, то применяется та, что описана в ФЗ 400.

Фактически хоть № 173-ФЗ и утратил свое действие, но некоторые его пункты до сих пор применяются при начислении пенсионных пособий.

Досрочные трудовые пенсии в 2020 году

Порядок расчета, назначения и получения страховых пенсий по старости в значительной степени нормативно отрегулирован. То же касается и нюансов, связанных с основаниями для ее начисления.

Основным нормативным актом, регулирующим данные вопросы, является Федеральный закон «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.

Отдельно в данном правовом документе гарантировано право некоторых категорий граждан на досрочную пенсию.

Также досрочная трудовая пенсия в 2020 году регулируется, опираясь на Постановление Правительства РФ N 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона».

Ст.ст. 30, 32 данного федерального закона содержат в себе перечень категорий граждан, которые вправе реализовать свои пенсионные права досрочно. Следует отметить, что он является исчерпывающим.

Пенсионная система в нашей стране строится по страховой модели. На практике это означает, что каждый гражданин является участником системы ОПС. Расшифровывается эта аббревиатура как «обязательное пенсионное страхование». В соответствии с действующим законодательством каждый работодатель имеет такую обязанность, как уплата страховых взносов за своих сотрудников.

С наступлением определенного возраста у гражданина утрачивается трудоспособность и он уже не в состоянии заниматься трудовой деятельностью. В этом случае ему, как участнику системы ОПС, начинает выплачиваться пенсия. По своей сути эти выплаты являются компенсацией за утраченную трудоспособность, а ее потеря являет страховой случай.

Однако представители отдельных профессий, в силу их особой специфики, имеют право на назначение пенсии досрочно. Происходит это по причине того, что утрата трудоспособности в данном случае происходит намного быстрее.

Категорий граждан, которые вправе рассчитывать на получение денежного обеспечения досрочно, довольно много, при этом условия его назначения для каждой из них различны и регулируются действующим законодательством.

Многих граждан, которые планируют выйти на пенсию раньше общеустановленного возраста, беспокоят вопросы, касаемо того, что входит в необходимый для этого трудовой стаж. Разберем подробнее.

Основным периодом, который засчитывается в страховой стаж, выступает, в первую очередь, время непосредственного осуществления трудовой деятельности. При этом сюда включаются не только временные промежутки, когда работник исполнят свои трудовые функции, но и официально установленные выходные, отдых в праздничные дни и ежегодные оплачиваемые отпуска, в том числе и дополнительные.

Под временной нетрудоспособностью следует понимать неисполнение работником непосредственных трудовых обязанностей по причинам, связанным с неудовлетворительным состоянием здоровья или уходом за больным человеком. Следует отметить, что вышеуказанные основания должны иметь временный характер.

Речь идет о так называемом декретном отпуске, связанном с рождением ребенка и уходом за ним в первые годы жизни. Следует отметить, что в страховой стаж входит только период, когда работник был в отпуске по беременности и родам, а также осуществлял уход за ребенком, до того момента, пока последнему не исполнилось полтора года.

Данный период не учитывается при подсчете стажа для назначения досрочного пенсионного обеспечения лицам, имеющим внушительный опыт трудовой деятельности 42 года у мужчин и 37 лет у женщин). Порядок установления им пенсии регулируется отдельным федеральным законом и имеет некоторые особенности частного характера.

Рассмотренные выше периоды входят в перечень наиболее распространенных, однако ими же он не исчерпывается.

Перечень лиц, которые вправе рассчитывать на то, чтобы выйти на пенсию досрочно, довольно обширен. При этом основаниями к тому являются разные причины.

Так, у некоторых их них такое право возникает вне зависимости от того, насколько внушительный стаж был у работника. Это касается многодетных матерей, некоторых категорий инвалидов.

Однако большинство категорий льготников все же имеют основанием для того, чтобы воспользоваться правом на досрочное получение пенсионных денег, определенный стаж работы. Среди них следует выделить отдельные виды. Разберем их подробнее.

Многие профессии предполагают осуществление трудовой функции в условиях, которые крайне неблагоприятно сказываются на здоровье и, как следствие, трудоспособности работника. Здесь же следует отметить, что подробный перечень сфер деятельности, соответствующих данным критериям, установлен законодательно. К ним, кроме прочего, относятся горное дело, металлургия, химические производства и так далее.

Значительная часть территории России находится в арктическом, субарктическом и тундровом климатических поясах. Проживание и осуществление трудовой деятельности там на постоянной основе также крайне неблагополучно сказывается на здоровье человека. В этой связи лица, которые осуществляли трудовую деятельность в северных условиях, имеют право на досрочную пенсию.

Кроме Крайнего Севера в России существуют районы, которые приравнены к нему, они также имеют право на льготную пенсию. Однако климатические условия в этих местностях значительно мягче. Данное понятие имеет больше юридическую природу и предполагает то, что правовой статус граждан, проживающих на этих территориях, приравнен к статусу жителей Крайнего Севера.

Перечень регионов и отдельных районов, которые относятся к Крайнему Северу и приравненным к нему местностям, определены законодательно.

Педагоги и медицинские работники также имеют право выйти на пенсию ранее установленного срока. При этом следует отметить, что в специальный стаж входит работа только в бюджетных учреждениях, перечень которых установлен законом. Иными словами, врач, который трудится в частном медицинском центре, или учитель, работающий в негосударственной школе, претендовать на данное право не могут.

Вместе с пенсионной реформой была введена новая категория льготников, которые смогут выйти на пенсию по новым правилам раньше. Это касается лиц, которые имеют большой стаж работы.

В то же время изменения коснутся работников, которые до начала реформы имели соответствующее право. Так, работники, трудившиеся в условиях Крайнего Севера, будут выходить на пенсию позже. Льготы все сохранятся, поскольку по-прежнему право на пенсионное обеспечение у них будет возникать раньше, чем у остальных.

То же касается педагогических и медицинских работников, которые, при сохранении льготного стажа, будут выходить на пенсию все же позже, чем до реформы.

Однако новые правила не касаются работников, занятых в сферах, опасных для здоровья. Необходимый стаж для выхода на пенсию у них остается прежним, а повышать его не планируется.

Досрочный выход на пенсию – льгота, на которую могут рассчитывать граждане, осуществляющие трудовую деятельность, связанную с рисками ранней утраты трудоспособности. Перечень соответствующих профессий, а также иных условий для возникновения права на нее довольно обширен. При этом пенсионная реформа не ограничивает право граждан воспользоваться данной льготой, однако, в большинстве случаев, отсрочивает его.

Назначение трудовой пенсии в 2020 году

В нынешнем году продолжает действовать переходный период по увеличению возраста, дающего право на получение пенсии по старости. Переход к новым параметрам происходит постепенно. Несмотря на то, что с 2020-го пенсионный возраст вырос еще на год, а общее увеличение составило уже два года, пенсии, как и в прошлом году, назначаются на шесть месяцев позже прежнего пенсионного возраста: в 55,5 лет женщинам и в 60,5 лет мужчинам.

Такой шаг обеспечивает специальная льгота, которая распространяется на всех, кто должен был стать пенсионером в прошлом году по условиям прежнего законодательства. Это женщины 1964 года рождения и мужчины 1959 года рождения. За счет льготы они выходили на пенсию во второй половине прошлого года и продолжают выходить в первой половине 2020-го – в зависимости от того, на какое полугодие приходится их день рождения.

Льгота также действует для тех, кто в соответствии с прежними условиями должен был выйти на пенсию в этом году: женщин 1965 года рождения и мужчин 1960 года рождения. За счет льготы назначение пенсии им перенесено на полтора года – на вторую половину 2021-го, когда пенсионный возраст будет повышен уже на три года, и первую половину 2022-го, когда пенсионный возраст станет выше на четыре года.

Стоит отметить, что для многих россиян назначение пенсии осталось в прежних возрастных границах. В первую очередь это относится к людям, имеющим льготы по досрочному выходу на пенсию. Например, шахтерам, горнякам, спасателям, водителям общественного транспорта и другим работникам, занятым в тяжелых, опасных и вредных условиях труда. Работодатели уплачивают за них дополнительные взносы на пенсионное страхование. Большинство таких работников, как и раньше, выходят на пенсию в 50 или 55 лет в зависимости от пола.

Досрочный выход на пенсию также сохранился у педагогов, врачей и представителей некоторых творческих профессий, которым выплаты назначаются не по достижении пенсионного возраста, а после приобретения необходимой выслуги лет. Пенсия при этом назначается с учетом переходного периода по повышению пенсионного возраста, который начинает действовать с момента приобретения выслуги лет по профессии. Например, школьный учитель, выработавший в апреле 2020-го необходимый педагогический стаж, сможет выйти на пенсию в соответствии с переходным периодом через полтора года, в октябре 2021-го.

Жители северных областей выходят на пенсию на 5 лет раньше общеустановленного пенсионного возраста, но с учетом постепенного повышения возраста. Минимальный северный стаж для досрочного назначения пенсии не поменялся и по-прежнему составляет 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и 20 календарных лет в приравненных местностях. Требования по общему страховому стажу аналогично сохранились и составляют 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.

Как и раньше, для получения пенсии должны быть выработаны минимальные пенсионные коэффициенты и стаж. В этом году они составляют 11 лет и 18,6 коэффициента. Всего за год по общим основаниям, без применения специальных льгот можно приобрести один год стажа и 9,57 коэффициента.

Повышение пенсионного возраста не распространяется на пенсии по инвалидности. Они сохраняются в полном объеме и назначаются тем, кто потерял трудоспособность, независимо от возраста при установлении группы инвалидности.

За 11 месяцев прошлого года Пенсионный фонд назначил 1,4 млн. пенсий по обязательному пенсионному страхованию и государственному пенсионному обеспечению. Большинство назначений, как и раньше, составили страховые пенсии по старости.

Страховая часть трудовой пенсии в 2020 году

Лица, интересующиеся вопросами, связанными с начислением и предоставлением трудового пособия по старости, знают о том, что порядок расчетов несколько изменился. До этого момента стала применяться специальная формула, которая учитывает количество накопленных пенсионных баллов. Важно, что до этого момента пособие было разделено на две части: накопительную и страховую.

В итоге реформирования трудовая пенсия стала называться страховой, а порядок ее определения претерпел существенные изменения. В частности, теперь для каждого гражданина предусмотрен специальный коэффициент, а также введены требования к определению общего объема страхового стажа.

Чтобы ответить на вопрос, что такое страховая пенсия, необходимо четко представлять, из каких средств в 2020 году она формируется и за счет каких денег в дальнейшем выплачивается пособие. В этом случае стоит указать, что каждый работодатель обязан вносить за каждого работника взнос в размере 22% от общей заработной платы.

Многие граждане не имеют представления о том, как формируются отдельные части пенсионного пособия, а также каким образом перераспределяются суммы, поступившие в ПФР. Известно, что не все средства передаются для накопления последующего пенсионного обеспечения. Для страховой пенсии используется определенный тариф.

В частности, речь идет о следующем порядке распределения средств:

• на формирование страховой части пособия направляется только 16% от поступившей суммы сбора;
• для предоставления последующих выплат, например, на погребение или другие цели, направляется порядка 6% от общей суммы сбора.

В результате, общий объем сбора также не будет превышать 22% от зарплаты гражданина. Сегодня на законодательном уровне установлен мораторий в отношении формирования накопительной части, поскольку возник дефицит бюджета Пенсионного фонда, а государство не имеет достаточного объема ресурсов, чтобы эту нехватку денег компенсировать. В результате, в настоящее время все средства зачисляются на страховой счет.

В последние годы именно страховая пенсия является наиболее востребованной и популярной пенсионной выплатой. Именно она предназначается для оказания регулярной материальной поддержки гражданам, достигшим определенного возрастного уровня.

Исходя из этого определения, обратиться за госпособием смогут:

• лица, достигшие пенсионного возраста;
• граждане, утратившие кормильца;
• граждане, потерявшие работоспособность;
• инвалиды.

Регулирование данных вопросов осуществляется отдельными положениями ФЗ № 400. Существует три основных группы выплат для пенсионеров, которые могут быть назначены при соблюдении определенных условий.

Речь идет о таких государственных пособиях:

• по старости – при достижении определенного возраста и накоплении достаточного количества баллов и необходимого трудового стажа;
• по потере кормильца – для лиц, потерявших родственников, обеспечивающих им содержание. Воспользоваться таким правом могут муж или жена, ребенок, брат, сестра, иной родственник, которые не могут исполнять определенные трудовые обязанности;
• по инвалидности – здесь обратиться за выплатой могут лица, имеющие ограничения по здоровью и возможность представить соответствующие документы.

Для назначения пособий и расчета суммы выплаты используется специальная формула, утвержденная в законодательном порядке. Компонентами формулы выступают индивидуальный коэффициент, его стоимость и фиксированная часть.

Для получения пособия потребуется обратиться по месту начисления (в отделение ПФР) и подать соответствующее заявление. Кроме этого, необходимо подготовить и передать для рассмотрения все бумаги, подтверждающие наличие необходимого стажа и количества накопленных баллов. В течение месяца после подачи заявления в отношении гражданина будет принято решение о предоставлении госпособия или об отказе в выплате.

Накопительная часть трудовой пенсии в 2020 году

Сейчас в накопительной системе крутится около 4 триллионов рублей. Это остатки на наших индивидуальных счетах. Дополнительные взносы от работодателей в рамках обязательного пенсионного страхования не производятся, но суммы растут за счет приращения инвестиционного дохода. Средний доход примерно равен уровню инфляции.

Чтобы узнать размер накопительной части пенсии, можно зайти в ближайшее отделение Пенсионного фонда или местный многофункциональный центр. Но есть и более технологичный способ. Вся информация в 2020 году содержится в вашем личном кабинете на портале госуслуг, в разделе «Извещение о состоянии лицевого счета в ПФР». Документ можно скачать. Там будет вся информация как о сумме баллов для страховой пенсии, так и о сумме денег на индивидуальном счете в рамках накопительной системы.

Для этого нужно дождаться пенсионного возраста. Раньше этого срока распорядиться накопительной частью не получится. Исключение сделали только для тех, кто самостоятельно копил на старость. Для них пенсионный возраст остался в старых рамках - 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. А для тех, кто копил только в рамках обязательного пенсионного страхования, пенсионный возраст будет повышаться. К 2028 году он составит 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин.

Чтобы получить накопительную часть пенсии, нужно:

• Обратиться либо в Пенсионный фонд России (если ваш счет находится в государственной управляющей компании Внешэкономбанка).
• Обратиться в свой негосударственный пенсионный фонд (НПФ).

Есть несколько способов получить прибавку к пенсии:

1. Получить полностью всю сумму - Это могут сделать инвалиды и люди, получающие социальную пенсию (в связи с нехваткой стажа или баллов) или пенсию по случаю потери кормильца. Если размер накопительной пенсии в случае назначения составит меньше 5% по отношению к сумме размера страховой пенсии по старости. Обычно этой опцией пользуются все «двухпроцентники».
2. Назначить срочную выплату, то есть самому определить срок выплаты - Это могут сделать только те, кто самостоятельно копил себе на старость. То есть, участвовал в программах софинансирования, отправил средства маткапитала на накопительную часть пенсии мамы или работал в крупной корпорации, у которой был заключен договор о дополнительном пенсионном обеспечении.
3. Получать деньги до конца жизни - Этот принцип действует по умолчанию. Размер прибавки зависит от суммы накоплений и срока дожития в год назначения пенсии.

Считается она довольно просто. Всю сумму накоплений нужно разделить на 252 месяца. Это официальный срок дожития. К примеру, если у вас накопилось 100 тысяч рублей, то ежемесячная прибавка составит 400 рублей. При этом, если страховая пенсия составит больше 8000 рублей в месяц, то вы сможете получить всю сумму целиком.

Вопрос сложный. Официальная версия правительства - рынок негосударственных пенсионных фондов нужно было избавить от мошенников. И в этом есть большая доля истины. Многие предприниматели воспринимали пенсионные накопления источником очень дешевых денег. И действовали просто. Покупали действующий НПФ, а затем вкладывали средства будущих пенсионеров в свои рискованные проекты. Как результат - несколько частных фондов обанкротились. Государство вернуло будущим пенсионерам номинал накоплений, но они потеряли весь инвестиционный доход, накопленный за это время.

По экспертной версии событий, бюджет Пенсионного фонда стал страдать от триллионного дефицита. На столько сборы страховых взносов с трудоспособных россиян были меньше тех выплат, которые шли пенсионерам. А число последних с каждым годом росло. При этом на выплаты в накопительную часть шли большие деньги (по 300 - 400 млрд. рублей в год). И эти средства оседали на индивидуальных счетах граждан в государственном и частных фондах. Тогда отчисления в накопительную часть заморозили, средства перенаправили в страховую. Но через несколько лет чиновники приняли решение поднять пенсионный возраст.

Сейчас в системе накопительной части пенсии находится четыре триллиона рублей. Эти деньги примерно поровну распределены между государственной управляющей компанией (ГУК) Внешэкономбанка (ВЭБ) и негосударственными пенсионными фондами (НПФ).

Раньше было несколько вариантов собственных накоплений. К примеру, программа софинансирования. Она позволяла увеличивать ваш взнос вдвое за счет государства, если вы вносили в год от 2 до 12 тысяч рублей.

По сути, для граждан осталась лишь единственная возможность - заключить договор с негосударственным пенсионным фондом. Многие НПФы предоставляют возможность сделать индивидуальный пенсионный план. Его суть обычно такая. Вы каждый месяц в течение нескольких лет отчисляете, например, по 1000 рублей. А компания вкладывает эти деньги в различные доходные инструменты. Когда срок закончится, то на счете образуется некая сумма. Ее можно будет потратить на свое усмотрение. Либо получить весь доход сразу, либо растянуть выплаты на несколько лет или до конца жизни.

тема

документ Трудовой договор 2020
документ Трудовой отпуск 2020
документ Трудовой приказ 2020
документ Трудовой спор 2020
документ Трудовой стаж 2020

Не забываем поделиться:



назад Назад | форум | вверх Вверх

важное

Новые налоги с 2021 года
Прогноз курса доллара на 2021 год
Кого следующего затронет прогрессивная шкала НДФЛ
Новые пенсионные удостоверения с 2021 года
Предоставление кредитных каникул в 2020 году
Как получить квартиру от государства в 2021 году
Как жить после отмены ЕНВД в 2021
Изменения ПДД с 2021 года
Запрет залога жилья под микрозаймы в 2020 году
Право на ипотечные каникулы в 2020
Электронные трудовые книжки с 2020 года
Новые налоги с 2020 года
Изменения в продажах через интернет с 2020 года
Изменения в 2021 году


©2009-2020 Центр управления финансами.