Управление финансами

документы

1. Адресная помощь
2. Бесплатные путевки
3. Детское пособие
4. Квартиры от государства
5. Льготы
6. Малоимущая семья
7. Малообеспеченная семья
8. Материальная помощь
9. Материнский капитал
10. Многодетная семья
11. Налоговый вычет
12. Повышение пенсий
13. Пособия
14. Программа переселение
15. Субсидии
16. Пособие на первого ребенка
17. Надбавка


Управление финансами
егэ ЕГЭ 2019    Психологические тесты Интересные тесты
папка Главная » Полезные статьи » Рабочие места подлежащие аттестации

Рабочие места подлежащие аттестации

Аттестация рабочих мест

Вернуться назад на Аттестация рабочих мест



По-другому, этот вопрос можно задать так, какие места подлежат обязательной аттестации по условиям труда?

И ответ на этот вопрос, на удивление прост – рабочие места, подлежащие аттестации – это все рабочие места предприятия или организации, в не зависимости от того, в какой сфере работает фирма. Занимается ли она производством автомобилей или просто продает канцелярские товары.

Это не выдумка, не попытка выжать больше денег, это прямая трактовка 212 статьи трудового кодекса РФ.

НО, при всем при этом, ответ о том, что «все рабочие места подлежат аттестации» не следует понимать буквально так, что аттестовать нужно каждого специалиста компании.

На самом деле есть должность и есть условия, в которых человек, занимающий эту должность, работает.

Так вот, есть четкие определения, которые позволяют, при внимательном изучении штатного расписания, уменьшить количество рабочие места, подлежащие аттестации, причем абсолютно легальными способами – руководствуясь нормами порядка проведения аттестации рабочих мест.

Конечно, эти определения нужно знать, и знают их специалисты нашей компании, которые долгое время занимаются тем, что помогают предприятиям и организациям Казани грамотно провести аттестацию рабочих мест по условиям труда.

Наверняка, Вас, как человека читающего эту статью интересует вопрос, какие же это определения такие, которые помогают уменьшить рабочие места, подлежащие аттестации?

Давайте мы приведем один пример.

Предположим, у вас на предприятии работают 20 охранников. Стандартно, кажется, что это 20 рабочих мест подлежащих аттестации, однако, если грамотно подойти к вопросу, зная законодательство, можно уменьшить количество рабочих мест подлежащих аттестации до 5!

Таким образом, Ваши затраты на аттестацию рабочих мест охранников Вашего предприятия сократились аж в 4 раза! Не плохо? Думаем, это просто, здорово!

тема

документ Деловое письмо
документ Служебная записка
документ Объяснительная записка
документ Докладная записка
документ Формы собственности



назад Назад | форум | вверх Вверх

Управление финансами
важное

Налог на профессиональный доход с 2019 года
Цены на топливо в 2019 году
Самые высокооплачиваемые профессии в 2019 году
Скачок цен на продукты в 2019 году
Бухгалтерские изменения в 2019 году

Налоговые изменения в 2019 году
Изменения для юристов в 2019 году
Изменения для ИП в 2019 году
Изменения в трудовом законодательстве в 2019 году
Административная ответственность в 2019 году
Алименты в 2019 году
Банкротство в 2019 году
Бизнес-планы 2019 года
Взносы в ПФР в 2019 году
Вид на жительство в 2019 году
Бухгалтерский учет в 2019 году
Выходное пособие в 2019 году
Командировочные расходы
МСФО
Изменения в 2019 году
Налоговые изменения
Начисление заработной платы
ОСНО
Брокеру
Недвижимость


©2009-2019 Центр управления финансами. Все материалы представленные на сайте размещены исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Контакты