В 2021 году больше не нужно направлять на медосмотр всех работников, которые работают с компьютером больше 50 процентов рабочего времени. По новым правилам работников нужно направить на медосмотр, только если фактические значения электромагнитного поля (ЭМП) широкополосного спектра частот на рабочих местах превышают предельно допустимые уровни у оборудования, которое работает в диапазоне 0,005–2 кГц и 2–400 кГЦ (п. 3.2.2.4 приказа Минздравсоцразвития № 302н).
Определить превышение предельно допустимого уровня для сотрудников, которые работают на компьютере, можно будет при проведении санитарного производственного контроля. Внеплановую спецоценку проводить не нужно, так как условия труда не изменились и нет других оснований из пункта 1 статьи 17 Закона о спецоценке условий труда.
Кроме этого, сотрудники от 40 лет и старше в 2021 году смогут брать ежегодный дополнительный выходной день, чтобы пройти диспансеризацию. На это время за сотрудником нужно сохранить место работы и средний заработок (Закон от 31.07.2020 № 261-ФЗ).
Также, изменились правила по направлению работников в центр профпатологии. По новым правилам уточнили, что работников, у которых стаж работы – пять лет во вредных условиях труда (подклассы 3.1–3.4, класс 4), на первый периодический осмотр нужно направить в центр профпатологии, а затем раз в пять лет (приказ Минздрава № 1032н).
Работников со стойкими последствиями несчастных случаев на производстве в центр профпатологии нужно направлять один раз в пять лет.
Работников, которые получили заключения о предварительном диагнозе профзаболевания, нужно направить в центры профпатологии в течение одного месяца с момента подозрения на связь заболевания с профессией.
Кроме того, по новым правилам работникам с трудовым стажем пять лет и более разрешат проходить периодический медосмотр в мобильных медбригадах врачей-специалистов центров профпатологии, в том числе с использованием мобильных медицинских комплексов.
Такое возможно:
• в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
• в случае отсутствия центра профпатологии в населенном пункте, в котором расположен объект производства.
Работникам перед медосмотром в мобильной медбригаде нужно будет пройти в медорганизациях диагностические исследования.
Проводятся медосмотры работников согласно приказу Минздравсоцразвития России № 302н. В этом нормативном акте содержится перечень сотрудников, обязанных проходить эту процедуру.
В список входят, в частности, работники:
• имеющие дело с вредными или опасными факторами производства;
• занятые на работах, связанных с движением транспорта;
• трудящиеся на предприятиях общественного питания, пищевой промышленности и торговли;
• ведомственной охраны.
Медосмотры бывают предварительные, периодические и внеочередные. Особенности таких медосмотров зависят от категории сотрудников. Кроме того, для отдельных категорий сотрудников могут быть предусмотрены обязательные медосмотры в начале рабочего дня или смены, а также в течение или в конце рабочего дня или смены. Время прохождения таких обследований включают в рабочее время (ст. 213 ТК). Например, такие медосмотры обязаны проходить сотрудники, занятые на подземных работах (ст. 330.3 ТК).
Задавайте вопросы нашему консультанту, он ждет вас внизу экрана и всегда онлайн специально для Вас. Не стесняемся, мы работаем совершенно бесплатно!!!
Также оказываем консультации по телефону: 8 (800) 600-76-83, звонок по России бесплатный!
На время пандемии Правительство отменило профилактические медосмотры и обследования без показаний в государственных медицинских организациях распоряжением от 21.03.2020 № 710-р.
Минтруд тогда же уточнял, что распоряжение не имеет отношения к обязательным предварительным и периодическим медосмотрам, но для большинства работников такие обязательные медосмотры можно перенести (письмо Минтруда от 06.04.2020 № 15–2/10-В-2841). Теперь Минздрав подготовил рекомендации от 06.07.2020 по возобновлению медосмотров и диспансеризации, в том числе обязательных.
После того как власти регионов снимут ограничения, учреждения смогут направлять работников на медосмотры в обычном порядке. Это II и III этапы снятия ограничений.
Минздрав уточняет, что коронавирус не препятствие для обязательных медосмотров «вредников», условия труда которых отнесли к подклассам 3.3 и 3.4, а также работников:
• пищевой промышленности, общественного питания и торговли;
• воспитание и обучение детей;
• коммунальное и бытовое обслуживание населения.
Исключение – работники старше 65 лет или из групп риска. Их приглашают на медосмотры и диспансеризации только после снятия всех ограничений по решению высших должностных лиц регионов. Такие решения власти регионов примут на основании предписаний главных санитарных врачей. В группу риска входят работники с заболеваниями бронхолегочной, сердечно-сосудистой и эндокринной систем.
В ресторане за один столом сидела две мамы и столько-же дочерей. Официант подал к столу три кофе, и при этом всем досталось по чашке. Как это возможно?
Статью подготовила руководитель отдела подбора персонала Толмачёва Диана Глебовна. 
