Управление финансами

документы

1. Выплата 10 000 рублей семьям с детьми к новому году
2. Будут ли ещё разовые выплаты на детей в 2021 году
3. Упрощенный порядок получения пособия на детей от 3 до 7 лет в 2021 году
4. Выплата пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет по новому в 2021 году
5. Продление льготной ипотеки до 1 июля 2021 года
6. Новая льготная ипотека на частные дома в 2021 году
7. Защита социальных выплат от взысканий в 2021 году
8. Банкротство пенсионной системы неизбежно
9. Выплата пенсионных накоплений тем, кто родился до 1966 года и после

О проекте О проекте   Контакты Контакты   Психологические тесты Интересные тесты
папка Главная » Кадровику » Минимальный трудовой стаж в 2017 году

Минимальный трудовой стаж в 2017 году

Статью подготовила руководитель отдела подбора персонала Толмачёва Диана Глебовна. Связаться с автором

Трудовой стаж 2017

Вернуться назад на Трудовой стаж 2017

Не забываем поделиться:

Для большинства россиян преклонного возраста пенсия является главным, если не единственным источником дохода. Не все пожилые граждане имеют поддержку со стороны родственников или нормальное состояние здоровья, которое позволяет работать полноценно. Но даже если они и обладают достаточным уровнем физических и психических ресурсов, многие работодатели не хотят трудоустраивать таких граждан по причине их возраста.

Проблема государственного обеспечения лиц, вышедших на заслуженный отдых, обострилась со вступлением нашей страны в кризисную фазу развития. Прежде всего, это связано с экономическими санкциями в отношении России и снижением цен на базовые экспортные товары. Так что Пенсионный фонд переживает далеко не лучшие времена и старается урезать, где это возможно, отток денежных средств. Именно поэтому два года назад правительство, пересмотрев создавшуюся ситуацию, разработало программу изменений в действующем законодательстве относительно этого вопроса.

Реформы 2017 года касаются пенсий по возрасту

Количество граждан, собирающихся на заслуженный отдых, в России неуклонно растет, а лиц, совершающих страховые взносы, становится все меньше. Многие работают по «серым» зарплатам, когда с определенной части денежного вознаграждения проценты государством не удерживаются.

За фундамент новой системы социального обеспечения нетрудоспособных граждан по возрасту взята идея пенсионной системы австралийского законодательства.

С 2015 года стартовали нововведения, согласно которым введено новое понятие – «страховая пенсия и пенсионный балл» (коэффициент), который накапливается на счету каждого работающего гражданина. Такая валюта переводится в рубли.

Этот метод позволяет избежать обесценивания средств из-за роста инфляции. За каждый год трудовой занятости физическое лицо получает 1 балл.

Для того чтобы получать денежные выплаты по старости, требуются следующие условия:

• достижение необходимого возраста;
• достаточный трудовой стаж;
• общеустановленный коэффициент.

Для выхода на заслуженный отдых такой балл должен быть не менее 11,4 в 2017 году. Ежегодно будет происходить его увеличение на 2,4 пункта; остановится на цифре 30.

Как известно, пенсионный возраст для женщины в России составляет 55 лет, а для мужчины – 60. Эти аспекты не подверглись изменениям.

Сколько лет необходимо трудиться, чтобы заработать пенсию

Реформы 2015 года коснулись также продолжительности обязательного периода трудовой активности россиян для получения страховой пенсии. Правительство полагает, что необходимые 5 лет, которые требовались ранее, не являются достаточным стимулом для занятости граждан на работах с официальным оформлением.

В 2017 году минимальный стаж для начисления пенсии – 8 лет. Этот показатель будет постепенно увеличиваться до 2025 года и его рост прекратится, остановившись на отметке 15. Например, если в этом году для россиянина наступает пенсионный возраст, но необходимый стаж не набран, то когда бы он ни обратился за денежными выплатами, с него будут требовать именно названное количество лет.

Что включено в трудовой стаж

Помимо фактической и официально подтвержденной трудовой занятости, в стаж входят следующие документально зафиксированные периоды:

• военная учеба или служба;
• нахождение на учете в Центре занятости;
• нетрудоспособность в связи с материнством (до 1,5 года);
• уход за родственником, нуждающимся в обслуживании;
• оплачиваемая общественная деятельность;
• ухудшение состояния здоровья, которое препятствует выполнению работ;
• тюремное заключение, если впоследствии будет доказана невиновность лица в совершении нарушения.

Какой пенсионный возраст у граждан, находящихся в северных регионах и ближайших к ним? Он ниже на 5 и более лет в сравнении с остальными. К тому же 9 месяцев работы в этой местности соответствуют 12 месяцам для всей страны.

Главный документ для подтверждения стажа – это трудовая книжка. Однако бывают случаи ее утери, а также могут быть неточности, допущенные при заполнении. Среди наиболее часто встречающихся ошибок – отсутствие печати при записи об увольнении, невозможность ее разобрать, отсутствие записи о должности или названии организации и др. Все эти детали способны усложнить процесс оформления пенсии.

В таком случае необходимую информацию берут из других документов, которые можно получить с места работы или архивных учреждений. К таким бумагам относятся трудовые договоры, которые оформлены в соответствии с законодательством, справки работодателей, справки из архивов, выписки из приказов.

Отсутствие или нехватка стажа для минимальной пенсии

Если гражданин не отработал определенный законодательством период или вообще не вступал в трудовые отношения, то он имеет право получать социальную пенсию по старости. Ее назначают по достижении определенного возраста, который увеличен на 5 лет от вышеуказанного.

От чего зависит размер минимального пособия по возрасту

Объем пенсии по возрасту тем больше, чем продолжительнее период трудового стажа и величина зарплаты, то есть 24% от суммы денежного вознаграждения за трудовую деятельность. Такое пособие назначается исходя из прожиточного минимума, который имеет отличие в разных регионах (в Москве, Санкт-Петербурге, Крыму, Брянске и Краснодарском крае – максимальные показатели его величины).

В том случае, если физическое лицо, достигнув пенсионного возраста, не прекращает работать, его будущее пособие будет увеличиваться. Чем позже он остановит трудовую деятельность, тем выше становятся баллы, которые будут потом переведены в рубли.

В 2017 году продолжает действовать изменение в законодательстве о повышении минимального трудового стажа для выхода на пенсию, которое вступило в силу в 2015 году. Количество обязательных отработанных лет для получения страхового пособия по возрасту ежегодно будет расти, в итоге достигнув отметки 15.

Такие меры применены законодательством с целью мотивации россиян к легальной трудовой деятельности. Важную роль играет и введение балла вместо рубля для накопления на индивидуальный счет каждого пенсионера. Эти изменения должны оберегать денежные средства от возрастающей инфляции.

тема

документ Трудовой договор 2017
документ Трудовое право 2017
документ Трудовая книжка 2017
документ Страховой стаж 2017
документ Система оплаты труда 2017
документ Рынок труда 2017
документ Рабочее место 2017

Не забываем поделиться:



назад Назад | форум | вверх Вверх

важное

Продление новогодних каникул до 25 января 2021 года
Новый акциз на газировку, чипсы, пельмени и консервы с 2021 года
Новые налоги с 2021 года
Доллар по 100 рублей в 2021 году
Рост процентов по вкладам в 2021 году
Прогноз курса доллара на 2021 год
35 банков обанкротятся в 2021 году
Кого следующего затронет прогрессивная шкала НДФЛ
Новые пенсионные удостоверения с 2021 года
Прогноз курса евро на 2021 год
Как получить квартиру от государства в 2021 году
Как жить после отмены ЕНВД в 2021
Изменения ПДД с 2021 года
Электронные трудовые книжки с 2020 года
Изменения в 2021 году


©2009-2020 Центр управления финансами.