В данном материале вы познакомитесь с порядком исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии.
Особенности исчисления специального страхового стажа, дающего право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, содержатся в «Правилах исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости...», утв. Постановлением Правительства РФ № 516.
Правило № 1 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
В специальный страховой стаж засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня (если иное не предусмотрено законодательством), при условии:
• уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
К уплате страховых взносов в Пенсионный фонд РФ приравнивается:
• уплата страховых взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 года;
• единого социального налога (взноса);
• единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности.
Правило № 2 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
Периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня:
• засчитываются в страховой стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено законодательством.
При этом в страховой стаж включаются:
• периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;
• периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Исключение составляют следующие случаи льготного исчисления специального страхового стажа:
• лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), один год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы за один год и три месяца при требуемом специальном страховом стаже 30 лет;
• лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по соответствующему Перечню, один год работы засчитывается в специальный страховой стаж за один год и шесть месяцев.
В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в п. 1-3 Перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в п. 6 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения...», утв. Постановлением Правительства РФ № 781;
• гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, трудовая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере.
При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.
Правило № 3 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась:
• в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства, а также
• периоды работ, определяемых Министерством труда и социальной защиты РФ по согласованию с Пенсионным фондом РФ или
• предусмотренных списками, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно исчисляются по фактически отработанному времени.
Правило № 4 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
При досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с полевыми геолого-разведочными, поисковыми, топографо-геодезическими, геофизическими, гидрографическими, гидрологическими, лесоустроительными и изыскательскими работами в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах периоды указанных работ непосредственно в полевых условиях учитываются в следующем порядке:
• работа от 6 месяцев до одного года — как один год;
• работа менее 6 месяцев — по фактической продолжительности.
>Правило № 5 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
В периоды работы вахтовым методом, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, включается:
• время выполнения работ на объекте,
• время междусменного отдыха в вахтовом поселке,
• время в пути от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно, а также
• время междувахтового отдыха в данный календарный отрезок времени.
При этом общая продолжительность рабочего времени (нормальная или сокращенная) за учетный период (за месяц, квартал или иной более длительный период, но не более чем за один год):
Задавайте вопросы нашему консультанту, он ждет вас внизу экрана и всегда онлайн специально для Вас. Не стесняемся, мы работаем совершенно бесплатно!!!
Также оказываем консультации по телефону: 8 (800) 600-76-83, звонок по России бесплатный!
• не должна превышать нормального числа рабочих часов, установленного Трудовым кодексом РФ.
Правило № 6 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
Периоды работы вахтовым методом в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях при досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 и 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» исчисляются в календарном порядке с включением в них:
• рабочего времени непосредственно на объекте,
• времени междусменного отдыха в вахтовом поселке, а также
• периода междувахтового отдыха и
• времени в пути от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно.
Правило № 7 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
При переводе работника с работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, на другую работу, не дающую право на указанную пенсию, в той же организации по производственной необходимости на срок не более одного месяца в течение календарного года:
• такая работа приравнивается к работе, предшествующей переводу.
Правило № 8 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
Не включаются в периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды отстранения от работы (недопущения к работе), если работник был отстранен по следующим причинам:
• появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;
• на основании медицинского заключения в связи с выявленными противопоказаниями для выполнения работы, предусмотренной трудовым договором (за исключением случая, когда беременная женщина не работала до решения вопроса о ее трудоустройстве в соответствии с медицинским заключением);
• по требованию органов и должностных лиц, уполномоченных нормативными правовыми актами;
• в случае, если работник не прошел в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда;
• в случае, если работник не прошел в установленном порядке обязательный предварительный или периодический медицинский осмотр;
• в других случаях, предусмотренных законодательством.
Правило № 9 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
Не включаются в периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости:
• периоды простоя (как по вине работодателя, так и по вине работника).
Правило № 10 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
Период испытания при приеме на работу, дающую право на досрочное назначение страховой пенсии по старости:
• включается в стаж независимо от того, выдержал ли испытание работник.
Правило № 11 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
Период начального профессионального обучения или переобучения (без отрыва от работы) на рабочих местах в соответствии с ученическим договором включается в периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в тех случаях:
• когда в ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» или в Списках указаны производства или отдельные виды работ без перечисления профессий и должностей работников либо
• предусмотрены работники, выполняющие определенную работу без указания наименований профессий или должностей.
Правило № 12 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
При переводе в соответствии с медицинским заключением беременной женщины по ее заявлению с работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, на работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных вредных факторов:
• такая работа приравнивается к работе, предшествующей переводу.
В таком же порядке исчисляются периоды, когда беременная женщина не работала до решения вопроса о ее трудоустройстве в соответствии с медицинским заключением.
Правило № 13 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
В стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, включается:
• время оплачиваемого вынужденного прогула при незаконном увольнении или
• переводе на другую работу и последующем восстановлении на прежней работе, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Правило № 14 исчисления специального страхового стажа для досрочной пенсии
При исчислении периодов подземной работы, дающей право на трудовую пенсию по старости независимо от возраста при наличии не менее 25 лет такой работы в соответствии с п. 11ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях в РФ», лицам, не выработавшим подземного стажа, предусмотренного данным пунктом, но имеющим его не менее 10 лет, стаж подземной работы учитывается в следующем порядке:
• каждый полный год работы горнорабочим очистного забоя, проходчиком, забойщиком на отбойных молотках, машинистом горных выемочных машин — за один год и три месяца;
• каждый полный год подземной работы, предусмотренной Списком № 1, — за 9 месяцев.
Помимо этого Федеральный закон «О страховых пенсиях» вводит ряд дополнительных правил включения в специальный страховой стаж периодов работы (деятельности), дающих право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии со ст. 30 указанного закона.
Они заключаются в следующем:
• периоды работы (деятельности), имевшие место до 1 января 2015 г., засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии, что такая работа (деятельность) признавалась дающей право на досрочное назначение пенсии законодательством, действовавшим в период ее выполнения;
• периоды работы (деятельности), имевшие место до 1 января 2015 г., могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности);
• периоды работы, предусмотренные п. 1-18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»9, имевшие место после 1 января 2013 г., засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем дополнительных страховых взносов по соответствующим тарифам.
Обязанность страхователя уплачивать дополнительные страховые взносы наступает в том случае, если по результатам специальной оценки условиям труда на рабочих местах по работам, указанным в п. 1-18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», присвоен вредный или опасный класс.
С 1 января 2014 г. ст. 58.3 Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» № 212-ФЗ устанавливает следующие тарифы дополнительных страховых взносов:
Класс условий труда
Подкласс условий труда
Дополнительный тариф страхового взноса
Опасный
4
8,0%
3.4
7,0%
3.3
6.0%
3.2
4,0%
3.1
2,0%
Допустимый
2
0,0%
Оптимальный
1
0,0%
По согласованию с работниками работодатель может заключить с негосударственным пенсионным фондом (НПФ) договор досрочного негосударственного пенсионного обеспечения и перечислять страховые взносы на досрочное пенсионное обеспечение своих работников в НПФ.
В таком случае работодатель освобождается от обязанности уплачивать дополнительные страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.
В свою очередь, при возникновении у работника права на досрочную пенсию по старости НПФ обязан назначить и выплачивать такую пенсию в соответствии с условиями пенсионного договора с негосударственным пенсионным фондом.
Статью подготовила руководитель отдела подбора персонала Толмачёва Диана Глебовна. 
