Понятие факторов производства, производный характер спроса и предложения на факторном рынке
В предыдущих главах рассматривались проблемы спроса и предложения, конкуренции, ценообразования и другие безотносительно к тому, какие товары включены в рыночный оборот. В данной главе главное внимание уделяется анализу рынка факторов произвоства.
Процесс производства материальных благ и услуг предполагает функционирование совокупности различных факторов. Среди них, согласно современной экономической теории, обычно выделяются четыре основные группы: земля, труд, капитал, предпринимательская деятельность, которые непосредственно воздействуют на производство и экономический рост. Данные факторы, без которых невозможно производство, можно объединить как факторы предложения.
Земля, являясь естественным фактором, выступает в качестве всеобщего средства производства, предоставляет для него сферу действия, включает сельскохозяйственные земли, залежи полезных ископаемых, леса и другие природные богатства.
Капитал в своей материально-вещественной форме выступает в форме производственных основных фондов, используемых для производства товаров и услуг, играет решающую роль в интенсификации производства и повышении его экономической эффективности.
Труд представляет собой деятельность, связанную с затратой «человеческого капитала» (совокупность интеллектуальных, профессиональных, физических, психических и других способностей человека, направленную на изготовление материальных благ и оказание услуг). Инвестиции в человеческий капитал, способствующие повышению общеобразовательного и профессионального уровня личности, являются весьма эффективными и быстро окупаются, хотя и увеличивают заработную плату.
Предпринимательская деятельность представляет собой инициативную самостоятельную деятельность граждан и их объединений, направленную на получение прибыли (или личного дохода), осуществляемую от своего лица, на свой риск, под свою имущественную ответственность или от имени и под ответственность юридического лица. Данная деятельность предполагает предпринимательскую способность как особый вид «человеческого Капитала», состоящий в организации соединения факторов производства для создания товаров и услуг, приносящих доход и удовлетворяющих личные и общественные потребности.
Задавайте вопросы нашему консультанту, он ждет вас внизу экрана и всегда онлайн специально для Вас. Не стесняемся, мы работаем совершенно бесплатно!!!
Также оказываем консультации по телефону: 8 (800) 600-76-83, звонок по России бесплатный!
Существуют и другие классификации факторов производства. Марксистская экономическая теория, например, в качестве факторов производства выделяет следующие: личный фактор — рабочую силу, представляющую совокупность интеллектуальных, физических, психических и других способностей человека к труду; вещественный фактор — совокупность средств производства, связанная с определенной техникой, технологией и организацией общественного производства. При данной классификации факторов производства новая стоимость товара, создаваемая трудом наемных работников, проходя через сферу обращения, в ходе конкурентной борьбы распределяется и перераспределяется, принимает различные формы: заработной платы наемных работников, прибыли капиталистов, процентов ссудных капиталистов (банкиров), ренты владельцев земли и других природных факторов.
Как видно, данные классификации факторов производства различаются по ряду позиций: по роли в производстве, которую играют предпринимательская деятельность, земля и природные условия; по социальной направленности и результатам функционирования производства, его факторов. Если для марксистов больше характерен классовый подход, то для основных направлений современной экономической мысли — технико-экономический, общеисторический подход.
При всех различиях в классификации факторов производства для них характерно то, что в процессе использования достижений НТР и трансформации экономических отношений в качестве новых факторов современного производства все больше выделяются такие, как наука, которая превращается в непосредственную производительную силу, информатизация, экологизация производства, могущие стимулировать развитие производства.
Кроме факторов, которые непосредственно воздействуют на производство и экономический рост, имеются факторы, которые воздействуют на них косвенно.
К ним относятся:
Во-первых, спрос, предложение и цена на рынке средств производства;
Во-вторых, распределение факторов производства продуктов и услуг.
Особенностью рынка факторов производства является то, что состояние этого рынка зависит от состояния потребительского рынка, то есть для него характерен вторичный, производный спрос. При этом фирма, выступающая на потребительском рынке в роли продавца, на рынке факторов производства выступает в другой роли — в качестве покупателя. Факторы удовлетворяют потребности потребителя не прямо, а косвенно, через производство товаров и услуг. Состояние на рынке факторов производства связано с потребительскими и другими рынками, в результате чего соотношение спроса и предложения по каждому фактору производства формируется всей системой рыночных отношений.
Рассмотрим в этой связи особенности факторов рынков при формировании спроса. Причем спрос на фактор производства зависит от спроса на изготовленный с его помощью товар, его цены. Так, рост спроса на автомобили вызовет соответствующий спрос на факторы производства, как в данной отрасли, так и в смежных отраслях, связанных общественным разделением труда. При этом надо учитывать действие закона убывающей производительности, в результате чего приобретение фактора целесообразно до известного предела — до того, когда каждая дополнительно приобретаемая единица фактора начинает приносить все меньший доход.
Производный характер спроса на факторы означает, что устойчивый спрос на фактор будет зависеть:
Во-первых, от производительности фактора при создании товара,
Во-вторых, от рыночной стоимости или цены товара, произведенного с помощью данного фактора. Спрос на фактор производства будет сохраняться до того, пока затраты на каждую его дополнительную единицу будут окупаться большими или, по крайней мере, равными приростами дохода от продажи готового товара. Следовательно, принятие решения о целесообразности покупки дополнительного фактора производства будет зависеть от соотношения величины предельного дохода фактора — МНР (увеличения валового дохода предприятия в результате использования дополнительной единицы фактора) и предельных издержек фактора — МКС (прироста валовых издержек предприятия в результате использования дополнительной единицы фактора).
Кривая спроса на фактор производства (О = МЕР) зависит от предельной производительности данного фактора и цены продукта. Поскольку цена товара предприятия при совершенной конкуренции является постоянной, не зависящей от его количества, то кривая спроса на фактор, завися лишь от убывающей предельной производительности, плавно понижается к оси "абсцисс. Причем каждая точка на кривой спроса О показывает, какое количество фактора будет приобретено до того, когда цена фактора будет ниже или равна предельному доходу.
В этом отношении показательна обстановка на рынке производственных факторов в России, среди которых наиболее выгодными являются богатые природные факторы по сравнению с рабочей силой и техникой. Такая ситуация на рынке факторов, способствующая росту производства и экспорта сырья и энергоносителей, смягчая глубину экономического кризиса, вместе с тем тормозит технический прогресс и развитие других отраслей. Необходимо также учитывать, что по мере вовлечения в производство менее доступных и качественных факторов суммарная производительность всех используемых факторов будет уменьшаться, а издержки производства товаров возрастать. Однако при всех условиях, в отличие от потребительского рынка, увеличение спроса на факторы производства ограничивается объемом спроса на потребительские товары, изготовленные с их помощью.
Специфические черты характерны для рынка предложения факторов производства.
Обычно предложение факторов производства рассматривается с двух сторон:
а) со стороны общего предложения;
б) со стороны их распределения между отраслями и фирмами, что связано с мобильностью фактора.
Фактор называется мобильным, если он легко перемещается из одной сферы в другую под воздействием слабых экономических стимулов. В этом случае предложение услуг данного фактора будет эластично, поскольку привлечет в более доходную отрасль необходимое количество факторов из других отраслей. В отличие от этого, фактор производства будет немобильным, или даже под воздействием сильных экономических стимулов он не перемещается из одной отрасли в другую. Предложение данного фактора будет неэластичным, ибо даже большое повышение доходности какой-либо отрасли привлечет в нее лишь небольшое количество факторов.
Важная роль в размере предложения производственных факторов принадлежит длительности времени предложения. При этом фактор, который не обладает способностью к перемещению в течение краткосрочного периода, приобретает мобильность в долгосрочной перспективе, что увеличивает общее предложение факторов в наиболее важных отраслях. Вместе с тем необходимо учитывать ограниченность предложения земли и природных факторов производства, обусловленную объемом национальных запасов данных факторов.
Взаимозамещение, предельный продукт и издержки фактора, максимизация прибыли
Рассмотрев общие процессы спроса и предложения на рынке производственных факторов, перейдем к выяснению содержания и структуры факторов, их взаимозамещению, величины предельного продукта и дохода факторов.
Производство товаров и услуг требует использования различных факторов, среди которых важнейшую роль играют земля, труд и капитал.
Важный вклад в теоретическое обоснование производственной функции факторов сделал американский экономист Дж.Б.Кларк. Он исходил из того, что в основе цены любого фактора производства находится предельный продукт фактора, который представляет собой прирост выпуска продукции в натуральном выражении, полученный за счет увеличения производственного фактора на единицу. Количество используемых предприятием факторов зависит от их отдачи, производительности. Поскольку последняя подвержена Действию закона убывающей отдачи, то предельный продукт сначала растёт, а затем начинает уменьшаться.
Рассмотрим в этой связи доходность факторов предприятия в условиях совершенной и несовершенной конкуренции. Если предприятие работает при совершенной конкуренции, то цена продукции постоянна и не зависит от ее объема. Другое положение при несовершенной конкуренции, когда предприятие при расширении объема производства и сбыта, вынуждено снижать цену. Поэтому снижение доходности фактора при несовершенной конкуренции будет больше, чем при совершенной конкуренции.
Средства предприятия, используемые для приобретения факторов, входят в издержки производства. Поэтому предприятие стремится использовать более дешевые ресурсы, причем в таком количестве и в такой Комбинации, которая принесет максимальную прибыль. Количество применяемых факторов зависит от их производительности.
Чтобы принять правильное решение о расширении применения данного фактора в производстве, предприниматель должен не только знать влияние дополнительного ресурса нарост дохода, Ло и сравнить этот доход с издержками и прибылью, то есть определить предельные издержки фактора (МЕС), Особое значение при этом приобретает проблема комбинирования применяемых факторов, чтобы минимизировать издержки производства и максимизировать прибыль, обеспечить равновесие на факторном рынке.
Современное производство требует совокупного использования факторов. При этом следует учитывать, что факторы обладают таким свойством, как взаимо-замещение. Это означает возможность использования различных факторов в разнообразных структурных комбинациях и количественных пропорциях. Целесообразность и эффективность взаимо-замещения обусловлена возможностью использования менее редких факторов производства, имеющих низкую Цену. Так, в результате снижения цены на технику становится выгодным отказаться от такого дефицитного альтернативного фактора, как труд. Но может быть и такая ситуация, при которой вследствие высоких цен на технику более выгодно применять дешевую рабочую силу. Однако в условиях НТР при взаимо-замещении труда и капитала все большее значение приобретает применение капитала, воплощенного в высокопроизводительных основных фондах. В задачу предпринимателя входит то, чтобы выбрать Самую доходную технику и технологию производства, при которых дорогой и редкий фактор, повышающий издержки производства, замещался бы более дешевым и эффективным, чтобы успешнее решать в условиях рынка триединую проблему — «что», «как» и «для кого» производить?
Стремясь минимизировать издержки производства и максимизировать прибыли, обеспечить равновесие на факторных рынках, фирмы исходят из того, что каждой единице дополнительных издержек по каждому фактору производства должен соответствовать равный предельный продукт.
Дело в том, что большой спрос на дешевые факторы капитала ведет к взаимозамещению труда й других более дорогих экономических факторов. Но на факторы, вытесняемые из производства, спрос сокращаете и цены снижаются. В свою очередь, ка взаимо-замещающие их факторы спрос и цены начинают расти, что снижает их эффективность и возможность применения. Подобные колебания спроса и цен на рынках факторов производства, происходящие в ходе конкуренции, осуществляются интенсивно, поскольку предприниматели стремятся к снижению издержек производства и максимизации прибылей.
С динамикой цен связано изменение эластичности спроса на каждый фактор производства. Причем спрос на более дешевые факторы при прочих равных условиях более эластичен. Именно исходя из этого осуществляется взаимо-замещение факторов производства, в ходе которого происходит вытеснение дорогостоящих факторов более дешевыми, что способствует снижению издержек производства и росту прибыли. Среди причин, влияющих на изменение эластичности спроса на каждый фактор производства, можно выделить следующие: уровень спроса на произведенную предприятием продукцию, норму прибыли; рыночные возможности взаимо-замещения применяемых факторов производства; стремление предприятия к использованию достижений НТР.
Поиск эффективных решений с помощью производственной функции основывается на сопоставлении, как рыночных цен факторов производства, так и цен предельного продукта, который, получается, от использования каждого дополнительного фактора производства. Оптимальное сочетание, обеспечивающее экономическое равновесие, достигается при равенстве цены предельного продукта и цены дополнительной единицы каждого фактора, производящего данный продукт. В этих условиях спрос на рынках факторов производства определяется не стремлением к максимальному объему производства любой ценой, а возможностями снижения издержек и максимального увеличения прибыли, чтобы МВР>МКС. Предприниматели тогда уменьшают спрос и издержки на факторы производства, когда их рыночная цена будет выше предельного дохода от продукта.
В современной России, осуществляющей переход от планово-распределительной к рыночной системе хозяйствования, предприятиям и объединениям необходимо рассчитывать свою производственную функцию, содержащую оптимальное соотношение между факторами производства и объемом продукции. В этих целях предприниматели должны использовать информацию о спросе и ценах на продукцию, производительности применяемых факторов, об их количестве и ценах, затратах на покупку и др. При расчете производственной функции должен быть получен оптимальный вариант, обеспечивающий наименьшие издержки и максимальную прибыль, рыночное равновесие, при котором устанавливается равенство предельных издержек и предельного дохода (МКС = МЕР). Естественно, что при этом необходимо учитывать специфику факторов производства.
Рынок труда. Спрос и предложение, равновесие на рынке труда
Рынок труда (или рабочей силы) — важнейшая составная часть в системе факторов производства, условий экономического роста. Являясь неотъемлемой сферой социально-экономической жизни общества, рынок труда выполняет многосторонние функции: на рынке труда определяется величина заработной платы; условия перемещения рабочей силы по стране, улучшения ее регионального и демографического распределения; формы найма работников, их занятость и структура, динамика безработицы; мобильность рабочей силы, возможности повышения квалификации и переквалификации работников и др.
Рынок труда — особая сфера рыночных отношений, в которой осуществляется купля продажа рабочей силы. Он предполагает собственность человека на свою рабочую силу, которая становится товаром на рынке, а затем реализуется в трудовой деятельности. Труд в качестве рыночного фактора производства включает услуги наемных работников и предпринимателей в различных отраслях производства и сферы услуг.
В экономической теории имеются различные концепции рынка труда. Неоклассический подход, отражающий взгляды А.Смита, исходит из того, что рынок труда, как и товарный рынок, функционирует на основе установления на нем цены равновесия, которая наступает при полной продаже «товара труда». Следовательно, здесь рынок труда рассматривается как само регулированная система, в которой в качестве регуляторов выступают спрос и предложение «товара труда», его цена в форме заработной платы.
Представители кейнсианства (в частности, Р.Гордон) в качестве причины не загруженности производственных мощностей и безработицы выдвигают недостаточно эффективный спрос на товары со Стороны населения и предпринимателей, которые проявляют склонность к сбережению. Чтобы увеличить спрос на труд, восстановить рыночное равновесие, кейнсианцы предлагают меры, направленные на стимулирование эффективного спроса посредством активной кредитно-денежной политики, увеличения государственного потребления и потребительского спроса с помощью регулирования налогов и «контролируемой инфляции».
Иная точка зрения у монетаристов (М.Фридмана и др.). Они оперируют понятием «естественного» уровня безработицы, отражающего структуру рынка труда и делающего цены на него негибкими, что порождает безработицу. Этому также способствуют установление государством уровня минимальной заработной платы, сильные позиции профсоюзов, отстаивающих материальные интересы наемных работников, отсутствие нужной информации о резервах рабочей силы, вакансиях. Чтобы уравновесить безработицу до ее «естественного уровня», монетаристы предлагают такие меры денежно-кредитной политики, как регулирование учетной ставки Центрального банка, размеров обязательных резервов коммерческих банков на его счетах, денежного обращения в стране.
Представители школы институционалистов особо выделяют влияние на структуру рабочей силы и заработную плату профессиональных и отраслевых различий, связанных с НТР.
Согласно марксистской экономической теории, рынок труда характеризуется как рынок особого рода, на котором товаром является рабочая сила, которая в процессе наемного труда создает товар и его стоимость. При этом труд, создающий товар, носит двойственный характер: труд конкретный, создающий потребительную стоимость товара и переносящий стоимость потребляемых средств производства на готовый товар, и труд абстрактный, который создает новую стоимость. Поэтому товар рабочая сила, подчиняясь общим закономерностям рыночных отношений, сам может влиять на стоимость произведенного товара и его цену.;
Рассмотренные выше теории рынка труда отражают определенные подходы, которые, выделяя его отдельные аспекты, не дают всестороннего представления о механизме функционирования, формах и методах государственного регулирования.
Государственное воздействие на рынках в начале XX века сводилось в основном к отдельным мерам, направленным на сокращение безработицы. В дальнейшем, особенно в период и после «великой депрессии» в США в 1929—1933 гг., государственное регулирование рынка труда, основанное на положениях кейнсианской теории, усилилось, способствуя росту спроса на рабочую силу, созданию рабочих мест и уменьшению безработицы.
Однако с середины 70-х годов, когда выяснилось, что кейнсианские методы регулирования рынка труда в условиях замедления темпов экономического роста способствуют инфляции, сформировалась новая модель государственного регулирования рынка труда, в основе, которой лежат монетаристские концепции. Данная модель, получившая название гибкого рынка труда, отводит государству второстепенную роль. Главная роль при этом отводится мерам по стимулированию предложения рабочей силы путем улучшения рыночной конъюнктуры, расширения мобильности, улучшения профессиональной подготовки, развития нетрадиционных форм занятости.
В начале 90-х годов в условиях развернувшейся НТР в развитых странах сложилась новая практика государственного регулирования рынка труда — активная политика на рынке труда. Ее суть состоит в создании благоприятных рыночных возможностей для высокой занятости, что приобретает особое значение в современных условиях, когда безработица стала массовой и постоянной. Это касается всех форм безработицы: фрикционной связанной с поисками работы после увольнения; циклической, которая образуется при прохождении фаз экономического цикла, особенно в период экономического кризиса; структурной, возникающей в ходе структурных изменений в экономике в процессе НТР, в результате которых меняется спрос на работников определенных профессий.
На современный рынок труда сильное влияние оказывают НТР и переход к информационному обществу. Связанные с этим количественные и качественные изменения на рынке труда, которые Важно учитывать работающим и вступающим в трудовые отношения, прежде всего, сказываются на структуре рынка труда, уровне общеобразовательной и профессиональной подготовки работников. Резко повышается удельный вес инженерно-технических и научных работников, менеджеров, а также квалифицированных работников сферы услуг. Абсолютно и относительно сократилась численность работников сельского хозяйства, ряда традиционных отраслей промышленности и транспорта (угольная, лесная, текстильная, железнодорожный транспорт и др.). Развитие рыночных отношений вызвало рост численности квалифицированных работников, занятых в торговле финансово-кредитной сфере и управлении. Вместе с тем в большинстве отраслей снизилась доля малоквалифицированных и неквалифицированных работников, разного рода подсобных рабочих.
В процессе НТР формируется работник нового типа, знаменующий собой преодоление существенных различий между работниками физического и умственного труда. Для него характерными являются высокий уровень общеобразовательной и специальной подготовки, знание информатики и компьютерной техники, иностранных языков. Важная роль в этом принадлежит системе переподготовки и непрерывного образования кадров в институтах, на факультетах и курсах повышения квалификации.
Свои особенности присущи рынку труда в России, на котором еще недавно. До экономических реформ, рабочая сила не рассматривалась в качестве товара. Российский рынок труда разбалансирован, что относится ко всем его характеристикам (профессиональной, квалификационной, отраслевой, региональной, демографической й др.). Так, наряду с такими трудо-недостаточными районами, как Сибирь, Дальний Восток, существуют трудо-избыточные — Юг России, Северный Кавказ, некоторые крупнейшие города и др. При растущей безработице наблюдается нехватка рабочих и специалистов в торговле, кредитно-финансовой и других сферах, связанных с развитием рынка. Имеет место крайне низкий уровень заработной платы, которая выплачивается не регулярно, что в условиях инфляции ведет к снижению реальных доходов работников. Более того, изза неплатежей предприятий друг другу, простоев предприятий и вынужденных отпусков заработная плата, по существу, превращается 1 в разновидность пособий по безработице. По мере преодоления кризисного состояния экономики и обеспечения экономического роста, усиления конкреции и рационализации производства будет происходить сокращение безработицы, оптимизация состава и численности работников, повышение уровня заработной платы., В результате приватизации, отмены прописки и формирования рынка жилья станет возможным более свободное перемещение рабочей силы по стране, ее региональное и демографическое распределение.
Рынок капитала, его функции и особенности
Рынок капитала — это составная часть общего рынка факторов производства. Чтобы его понять, необходимо выяснить само содержание понятия «капитал». Существу ют несколько точек зрения на эту сложную экономическую категорию. Так, есть мнение, что, капитал — это деньги, поскольку они являются универсальным товаром, который можно использовать для выплаты заработной платы и рас четов с поставщиками, для инвестирования в развитие производства.
Другие экономисты считают, что капитал — это время, ибо для получения дохода нужен период времени. Причем доход является своего рода вознаграждением за отказ от удовлетворения текущих потребностей ради их удовлетворения в будущем.
Марксистская точка зрения состоит в том, что капитал — это стоимость, приносящая прибавочную стоимость, то есть самовозрастающая стоимость. Как считал К. Маркс, источником самовозрастания капитала является прибавочная стоимость, которая создается наемными рабочими и присваивается собственниками средств производства — капиталистами. Капитал находится в движении в процессе кругооборота, в ходе которого он проходит различные стадии, принимая при этом три различные формы (денежную, производительную, товарную). Хотя капитал и предстает в данных конкретных формах, но деньги, машины и товары являются капиталом не сами по себе, а в качестве носителя особого экономического отношения — их способности приносить владельцу средств производства прибавочную стоимость (прибыль).
Широко распространено мнение, что капитал — это средства производства, которые можно использовать для производства других товаров. Данное понимание капитала как блага имеет длинную историю. Так, например, физиократы в качестве капитала рассматривали землю, А.Смит — накопление блага и труд, а Д.Рикардо — инвестированные средства производства.
Есть экономисты, считающие, что капитал — источник процента. Они исходят из того, что капитал может приносить его собственнику процент или другой доход. При этом к сущности капитала подходят односторонне, сужают его до ссудного товара капитала, приносящего процент, не раскрывается и роль капитала как источника процента.
При использовании достижений НТР сущность капитала стали сводить к «человеческому капиталу». Роль науки, которое больше превращается в непосредственную производительную силу, резко возрастает. Инвестиции в сферу науки и образование, способствующие формированию «человеческого капитала», во многом определяют возможности экономического роста и повышения уровня жизни народа.
Каждое из данных понятий капитала, выделяя ту или иную его сторону, не раскрывает его сущности во всем многообразии. Рассмотрим в этой связи конкретные формы капитала, связанные с его рыночным кругооборотом, оборотом и воспроизводством.
В качестве материально-вещественной основы рыночных отношений предприятий выступает промышленный капитал, который существует в трех основных функциональных формах: денежной, производительной и товарной.
Кругооборот капитала фирмы, который рассматривается не как отдельный акт, а как периодически повторяющийся процесс, в результате которого авансированные денежные средства полностью возвращаются к своей первоначальной денежной форме, называется оборотом капитала фирмы. При этом оборот капитала не совпадает с его кругооборотом, ибо в результате каждого кругооборота фирме возвращается лишь часть авансированного капитала в денежной форме. Эти различия между оборотом и кругооборотом капитала объясняются особенностями оборота средств труда и предметов труда.
Полный оборот капитала совершается лишь при условии, если вся капитальная стоимость возвращается фирме в первоначальном объеме в денежной форме. Поскольку капитал фирмы в процессе кругооборота проходит стадии производства и обращения, то и время оборота капитала слагается из времени производства и времени обращения.
По способу оборота капитал фирмы подразделяется на основной капитал, затраченный на покупку средств труда, и оборотный капитал, затраченный на покупку предметов труда и рабочей силы. В свою очередь, различия в способе оборота капитала определяются различиями функционирования в производстве средств и предметов труда, а это ведет к разному способу переноса стоимости данных частей капитала на готовый товар, к разному способу оборота капитала.
Если взять основной капитал, то средства труда участвуют в производстве целиком и не входят в продукт труда, но они изнашиваются и по частям, по мере износа их стоимость переносится на готовый продукт. В отличие от этого, предметы труда, относящиеся к оборотному капиталу, полностью потребляются в каждом кругообороте, теряют свою натуральную форму, их стоимость не частично, а полностью переносится в стоимость готовых товаров. Существуют также различия по способу возобновления основного и оборотного капитала. Средства труда возобновляются после их полного износа в результате ряда кругооборотов из специального фонда возмещения (фонда амортизации). Предметы труда возобновляются в натуральной форме после каждого кругооборота.
Оборот основного капитала включает три основные фазы:
На первой фазе оборота основного капитала происходит физический и моральный износ. Физический износ основного капитала состоит в том, что средства труда изнашиваются, в результате чего их потребительная стоимость меряется. Если физический износ осуществляется в процессе использования, то он возмещается из стоимости готового продукта. В случае же бездействия средств труда их стоимость теряется.
Моральный износ, связанный с техническим прогрессом, происходит в двух видах:
Во-первых, удешевления производства существующих машин вследствие роста производительности труда в соответствующих отраслях;
Во-вторых, создания новых, более производительных машин, в результате чего старые машины теряют свою экономическую эффективность.
В условиях рынка оценка морального и физического износа основного капитала приобретает особое значение.
При этом различаются три основных вида оценки его величины:
а) полная или первоначальная (балансовая) стоимость основного капитала, представляющая собой стоимость всех закупленных средств труда по ценам их приобретения;
б) остаточная (чистая) стоимость основного капитала, равная разности между полной стоимостью средств труда и накопленным амортизационным фондом;
в) восстановительная стоимость основного капитала, представляющая собой оценку действующих средств труда в текущих ценах.
На второй фазе оборота основного капитала осуществляется его амортизация, предпосылкой которой является износ.
Амортизация представляет собой:
а) процесс постепенного, по частям, переноса стоимости основного капитала по мере его износа на готовый товар;
б) метаморфозу при продаже товара его стоимости из товарной формы в денежную, получение денег, за счет которых образуется амортизационный фонд, используемый для возмещения основного капитала.
Денежные средства, за Счет которых образуется амортизационный фонд, называются амортизационными отчислениями.
Чтобы фирмы, где нормы амортизации завышены, могли продавать товары по рыночным ценам, то есть были конкурентоспособными, им необходимы дотации. Если фирмам они даются, то может применяться ускоренная амортизация, позволяющая сократить время оборота капитала, быстрее вернуть инвестиции, получить высокие прибыли. По своему экономическому назначению амортизационный фонд является источником простого воспроизводства средств труда. Однако в условиях НТР амортизационные средства направляются на приобретение более современных и дешевых средств труда, то есть амортизационный фонд становится источником накопления и расширенного воспроизводства основного капитала.
На третьей фазе оборота основного капитала происходит его возмещение за счет амортизационного фонда в натуральной форме.
Оно охватывает два этапа:
а) капитальный ремонт и частичное возмещение;
б) полное восстановление и реновацию. Темпы и масштабы возмещения основного капитала зависят от имеющихся накоплений и фаз экономического цикла. Если в фазе экономического подъема обновление основного капитала носит массовый характер, то в фазе кризиса потребность в дополнительных средствах труда и их финансировании резко уменьшается.
Рост капиталоотдачи достигается как экстенсивным путем, основанным на увеличении времени использования средств труда, так и интенсивным путем, основанным на повышении производительности труда, которая должна расти быстрее, чем капитало-вооруженность труда.
Земля как фактор рыночного производства, его характерные черты и особенности
Среди факторов производства особая роль принадлежит земле и другим природным факторам (полезным ископаемым, воде, лесам, воздуху и др.), многие из которых ограничены, редки и невосполнимы. Поэтому проблема экономического выбора приобретает при использовании этих факторов жизненно важное экономическое, экологическое и социальное значение для существования и развития общества.
Место и значение земли как фактора производства в различных отраслях народного хозяйства неодинаково. В обрабатывающей промышленности земля дает предприятию место, на котором оно стоит, и сферу действия для технологического процесса. В добывающей промышленности она, кроме того, дает предмет труда, который превращается в сырье для обрабатывающей промышленности. В сельском хозяйстве, в котором экономический и естественный процесс воспроизводства переплетаются, земля является главным средством производства.
Она здесь служит:
Во-первых, всеобщим предметом труда, когда подвергается обработке;
Во-вторых, выступает в качестве активного средства труда, обладая плодородием и являясь той сферой, где развиваются растения. Человек, воздействуя на почву и используя ее жизненные силы, производит необходимые для него продукты. При этом земля, в отличие от других средств производства, в процессе потребления не только не теряет своей потребительной стоимости — плодородия, но при условии правильной системы земледелия, совершенной техники и технологии, разного рода мелиорации улучшает его, давая тем самым возможность получать высокие и устойчивые урожаи. Учет этих особенностей земли крайне важен для России, где средняя продуктивность гектара пашни в 3,8 раза ниже, чем в США, и в 2—2,5 раза ниже, чем в Западной Европе, Большую часть территории страны занимают районы верной мерзлоты и рискованного земледелия,
В1997 г. в России площадь земли, используемой для сельскохозяйственного производства, составляла 699,9 млн. га, в том числе: сельскохозяйственных угодий — 206,2 млн. га, пашни — 124,6, а сенокосов и пастбищ — 77,6 млн. га. Земля хотя и является главным средством сельскохозяйственного производства, но, взятая сама по себе, не производит нужные для людей и общества продукты. В органической связи с землей в современном сельском хозяйстве наряду с тракторами и комбайнами, механическими и электрическими двигателями, сложными орудиями и инвентарем, химическими удобрениями и т.п., которые воспроизводятся В промышленности, функционируют также биологические средства производства (рабочий и продуктивный скот, птица, многолетние насаждения, семена, органические и бактериальные удобрения и др.), которые в основном воспроизводятся в самом сельском хозяйстве. При этом сельскохозяйственные растения и животные являются не только продуктами природы, но и искусственно созданными продуктами биологической науки и человеческого труда, то есть в известной мере могут быть отнесены к технике сельскохозяйственного производства.
Имеются свой особенности в структуре материально-технических ресурсов сельского хозяйства. В нем относительно выше доля транспортных и энергетических средств. Дело в том, что в промышленности средства труда (машины, энергетические средства и др.) обычно статичны, а предметы труда перемещаются. В сельском же хозяйстве, наоборот, земля и другие предметы труда в процессе производства обычно не перемещаются, а орудия труда—тракторы, комбайны, сельскохозяйственные машины и др. — перемещаются на большие расстояния.
На масштабы и структуру материально-технических ресурсов сельского хозяйства сильное влияние оказывает сезонность производства. Последняя объясняется тем, что процесс производства в этой отрасли связан с биологическими стадиями развития растений и животных, которые не могут быть произвольно изменены. Поэтому процесс производства здесь распределяется во времени на определенные агротехнические и зоотехнические сроки, а техника и рабочая сила не могут использоваться непрерывно в течение всего года, как в промышленности, то есть имеет место несовпадение рабочего периода с периодом производства. Кроме сезонности для сельскохозяйственного производства характерны огромная «арена труда» и максимальное приложение труда и средств в сжатые сроки — в период уборки, пахоты и других работ. Из этого следует, что в сельском хозяйстве для выполнения того же самого объема работ требуется больше средств производства, чем в промышленности, более высокая энерговооруженность труда. Это подтверждает опыт США и других стран с развитым сельским хозяйством.
Предприниматель как субъект рыночной экономики
При рыночной экономике хозяйственная деятельность принимает характер предпринимательской деятельности (бизнеса). Она состоит в организации и создании факторов производства для создания товаров и услуг, удовлетворяющих общественные потребности и материальные интересы предпринимателя в получении прибыли.
В своей деятельности предприниматель обычно выполняет три основные функции:
Во-первых, это факторная, состоящая в мобилизации денежных накоплений, средств производства, работников и других факторов, необходимых для предпринимательской деятельности;
Во-вторых, организаторская, которая состоит в соединении и комбинировании факторов производства, чтобы обеспечить достижение поставленной цели;
В-третьих, творческая, связанная с новаторством, инициативой, предприимчивостью и риском, роль, которых в условиях НТР и усиления конкуренции выросла.
Следовательно, функции предпринимателя в качестве субъекта рыночной экономики состоят в нахождении и формировании спроса на продукты и услуги, удовлетворении его путем мобилизации капитала и организации производства и продажи товаров с максимальной прибылью.
Функции предпринимателей, считают К.Макконнелл и С.Брю, включают:
1) проявление инициативы по соединению ресурсов (факторов) для производства какого-либо товара или услуги;
2) принятие основных неординарных решений по управлению фирмой;
3) внедрение инноваций путем производства нового вида продукта или совершенствования и радикального изменения производственного процесса;
4) несение ответственности за экономический риск, связанный со всеми вышеуказанными факторами.
Многообразная деятельность предпринимателя отличается от деятельности менеджера. Он является самостоятельным субъектом; рынка, который действует на свой страх и риск, под свою имущественную и другую ответственность. В отличие от этого, менеджер — обычно наемный работник, выполняющий поставленную предпринимателем задачу. Он не несет за свои действия имущественной ответственности, хотя и может быть уволен. Данное деление в значительной мере условно. Ведь менеджер может быть собственником (или совладельцем) капитала, поскольку он имеет акции и часть полученной прибыли инвестирует в развитие действующего предприятия. Предприниматель же, участвуя в управлении и организации производства, в той или иной мере выполняет функции менеджера.
Как видно, предпринимательская деятельность не сводится лишь к получению прибыли. Современная точка зрения на понятие «предприниматель», которое появилось в ХVII в. в трудах А.Смита и других экономистов, рассматривает его в аспекте искусства хозяйствования, экономического, организационного творчества, управления, проявления инициативы, новаторства, готовности к коммерческому риску и др. К такому пониманию предпринимательства приходят и экономисты нашей страны в условиях перехода к рынку, когда на первый план выдвигаются проблемы эффективного управления и организации товарного хозяйства, конкуренции, требующие творческого подхода, ответственности, формирования нового социально-экономического типа хозяйствования.
В переходной экономике России идет активный процесс формирования предпринимательства, сферы его деятельности и функций в рыночной экономике. Становление цивилизованной социально ориентированной рыночной экономики — процесс многосторонний и сложный, требующий высокой экономической культуры. Поэтому качества предпринимателей, необходимые для эффективного ведения дел, складываются не сразу, а в течение жизни ряда поколений в условиях развитого рынка. Речь идет о том, что необходима выработка нового экономического мышления, адекватного законам рынка и конкуренции, высокого уровня профессионализма, знания менеджмента и маркетинга, трудолюбия и ответственности, учет степени коммерческого риска. Особая роль принадлежит морально-политической готовности к рыночным отношениям, соблюдению этики рынка, принципам договорной дисциплины, в частности, дисциплины поставок, соблюдению условий договора. Новые частные предприниматели, которые заменяют руководителей при плановом хозяйстве, должны соблюдать этику цивилизованного рынка, его принципы и традиции, не прибегать к коррупции.
Статью подготовила ведущий эксперт-экономист по бюджетированию Ошуркова Тамара Георгиевна. 
